劳动合同到期怀孕了怎样办

2024-05-21 5

普法内容

看你的职位是什么，如果对公司运作影响不是很大的话，和公司谈谈续约，要是不答应，而你又很喜欢这份工作的话，看看到时办理停薪留职行不行，毕竟这种状况下你离职了到外面也很难找到工作。

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我媳妇怀孕了，怀孕期间合同到期了该如何办？
女职工在三期内（孕期，产期，哺乳期）内劳动合同到期的，用人单位不得解除劳动合同，劳动合同期限法定自然顺延至三期结束．不需要续签！所以怀孕期间合同到期了不需要担心。

2024-06-17 13
妇女怀孕孕妇劳动合同期满怎么办
孕妇劳动合同到期的处理办法是：延长时间到哺乳期结束。劳动合同期满，女职工在孕期、产期、哺乳期的，劳动合同应当续延至相应的情形消失时终止。用人单位违法终止劳动合同，应当按经济补偿标准的两倍向劳动者支付赔偿金。

2020-12-22 145
劳动合同到期了怀孕了公司可以不续签吗？
国家对女职工实行特殊劳动保护。劳动合同到期前怀孕，公司不可以辞退怀孕的女员工。

2020-10-08 240

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劳动合同到期怎样证明劳动者怀孕
劳动合同到期后，劳动者怀孕的，单位应当将原合同延长至劳动者一年哺乳期结束，双方决定是否续签合同。劳动合同到期后，双方决定不续签劳动合同的，单位应当按照劳动者在用人单位的工龄支付经济补偿金。经济补偿按

2021-10-31 15,340
妻子怀孕了如果怀三胎劳动合同到期了怎么办？
劳动者即使违反国家计划生育政策，公司也不得以此为由与劳动者解除劳动合同。否则公司违法，要支付每工作一年赔偿两个月的工资。

2022-06-26 15,340
怀孕期间劳动合同到期用人单位不续签怎么办？劳动合同到期了怎么办
劳动合同到期，劳动者处于孕期、产期、一年哺乳期内的，单位应当续延（不是续签）原合同至劳动者一年哺乳期结束为止，然后双方再决定是否续签合同，到时如果单位不续签合同的，单位应当按照劳动者2008.1.1后

2022-03-14 15,340
怀孕期间合同到期了怎么办？劳动合同期满，怎么办？会赔偿？
为了保障妇女的劳动权利，法律明文规定了对女性劳动权利的保护，特别是针对女职工生理机能的变化，在女职工孕期、产期和哺乳期间给予特殊的保护，女职工在孕期时，除非是有重大过错给单位造成严重损失的，否则，用人

2022-03-14 15,340

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判决期间怀孕刑期怎么算
首先，被告人怀孕期间判刑是计算在刑期内的。根据我国《刑事诉讼法》的相关规定，被判处有期徒刑或者拘役的罪犯如果是怀孕或者正在哺乳自己婴儿的妇女，可以暂予监外执行。并且根据《暂予监外执行规定》的相关规定，一般情况下，监外执行时间是可以抵刑期的，

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工资要不到怎么办没签劳动合同
没签劳动合同工资要不到的，劳动者可以准备好其他证明劳动关系存在的证据，到劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁，如工作证、考勤记录、证人证言等。根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》的相关规定可知，没签劳动合同而且用人单位不发工资的，劳动者可以到

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怀孕期间离婚彩礼怎么判
根据我国的风俗习惯，男女双方在缔结婚姻前，会赠送聘金、聘礼，男方向女方家庭赠与的聘金、聘礼俗称彩礼，女方父母向女方出嫁时随赠的财产就叫做嫁妆。根据司法解释的规定，三种情况下，彩礼应当返还：（一）双方未办理结婚登记手续的；（二）双方办

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