计件工资如何算抚养费，有没有法律规定

2024-05-20 20

普法内容

问题解答：计件工资的，孩子的抚养费应该依据当年总收入或者同行业平均收入，参照不直接抚养方月总收入的百分之二十至三十的比例计算。具体根据子女的实际需要、父母双方的负担能力和当地的实际生活水平确定。

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计件工资有没有加班费,法律上该如何规定
计件工资制只是工资报酬计算的一种方式，它并不能改变法律对工作时间的法定标准。我国《劳动法》第三十六条规定，国家实行劳动者每日工作时间不超过8小时、平均每周工作时间不超过44小时的工时制度。

2023-08-02 20
没有工作法律上如何规定抚养费的标准
中华人民共和国民法典规定，离婚后，子女由夫妻一方抚养的，另一方应负担部分或全部抚养费用。负担费用的数额多少和时间长短，可以由双方自行协商；协商未果的，由人民法院判决。此判决不妨碍子女在必要时向父母任何一方提出超过协议或者判决原定数额的合理要

2021-03-29 195
没有工作如何结算抚养费？
一方没有工作收入的，其可以用个人所有的财物来折抵孩子的抚养费。法律规定，不直接抚养孩子的一方应定期给付抚养费，有条件的可一次性给付。子女抚养费的数额，可根据子女的实际需要、父母双方的负担能力和当地的实际生活水平确定。

2020-08-14 122

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抚养费标准有何法律法规规定？如何计算
抚养费标准一般需要根据子女实际所需、父母双方具有的负担能力、当地的实际生活水平等因素综合予以确定。如果有固定收入的，抚养费费一般可按其月总收入的百分之二十至三十支付。负担两个以上子女扶养费的，比例可适

2023-09-18 15,340
如何计算按天工资？法律规定有何规定？
计算工资时，月计薪天数 = (365天 - 104天) ÷ 12月 = 21.75天。单位在发放工资时，应根据员工实际工作的天数计算工资，包括基本工资、绩效工资、奖金、津贴和补贴等。根据相关法律规定，

2024-12-25 15,340
增资如何算注册资本怎样计算有没有法律规定
在我国相关的企业再增加资本后，相关的注册资本应加上原有的注册资本，算作企业的注册资本。相关的企业主管部门应按照我国的法律进行办理，向相关的部门递交相应的申请。我国的工商部门对这类企业的增资行为进行相关

2023-10-25 15,340
计件工资计件期间抚养费法律上怎么规定的
计件工资的，孩子的抚养费应该依据当年总收入或者同行业平均收入，参照不直接抚养方月总收入的百分之二十至三十的比例计算。具体根据子女的实际需要、父母双方的负担能力和当地的实际生活水平确定。

2023-09-04 15,340

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没有工作抚养费如何计算
没有工作抚养费怎么计算？婚姻法规定抚养费的标准是有固定工作的按他月均工资的20%到30%这个比例，同时结合孩子的实际需要和当地生活水平来综合确定。没有固定工作的，那么就结合他这个行业的平均工作收入标准情况来确定，那么有些人就是离婚的时候，或

1,435 15,340
01:27
孩子抚养费有哪些法律规定
关于孩子的抚养费，我国的法律规定主要有以下几点： 1、夫妻双方离婚后，子女应当其中一方承担抚养义务，不抚养子女的一方，应承担子女的抚养费用； 2、承担子女的抚养费包括生活费、教育费、医疗费用等等； 3、有固定的收入的一方，子女的抚养费可以按

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02:37
孩子抚养费标准该如何计算
孩子抚养费标准该如何计算？婚姻法及相关规定判定孩子抚养费标准，第一是不抚养孩子那一方应该承担一部或全部生活费用，实际上就是养孩子是两个人的事不能全靠对方，不养孩子那一方全部承担；第二不抚养孩子的一方支付抚养费的标准是根据TA月收入的20到3

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