2023最新职业病赔偿简要程序

2024-06-17 15

普法内容

1、员工应按公司有关职业病防范的措施做好职业病防范； 2、员工发现有职业病症状（详见附件一）时，应到“＊＊＊＊＊疾病预防控制中心”＊进行职业病诊断鉴定； 3、员工在拿到“＊＊＊＊＊疾病预防控制中心”出具的职业病诊断证明书后15日内到公司人力资源部提出工伤认定申请； 4、公司人力资源部将在收到员工填写的工伤认定申请表后，将其提交＊＊＊＊＊市劳动保障局。申请表需员工本人或家属签字认可； 5、＊＊＊＊＊市劳动保障部门在接到工伤认定申请后，60日内认定工伤；（人力资源部注：实际认定所需时间比规定的短） 6、患职业病的员工在拿到工伤认定的通知后可凭医保卡到工伤及职业病保险指定医院进行治疗，并享受工伤医疗待遇，（详见《工伤救治、认定及赔付建议流程》公司人力资源部＊＊＊＊＊年7月18日发），治疗期间的费用符合工伤保险诊疗相关规定的，从工伤保险基金中支付。 7、患职业病员工在治疗终结后，可向＊＊＊＊＊市劳动能力鉴定委员会申请伤残程度鉴定。伤残鉴定参照的标准为国家标准（GB／16180—）《职工工伤与职业病伤残程度鉴定》，国家对标准进行修订则按照新标准执行； 8、患职业病的员工在接到伤残等级鉴定结论后，可向＊＊＊＊＊市医保中心申请赔付； 9、＊＊市医保中心根据国家规定进行赔付，赔付标准参照国家《工伤保险条例》和《＊＊＊＊＊实施办法》； 10、员工对伤残等级鉴定结论和赔付决定不服的，可提请＊＊＊＊＊市劳动保障局进行行政复议，对行政复议结论不服的，按规定可向当地人民法院提请行政诉讼。

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最新简易程序庭审程序
想知道最新简易程序庭审程序是怎么样的朋友可参考以下内容： 1、适用简易程序审理的民事案件，当事人及其诉讼代理人申请人民法院调查收集证据和申请证人出庭作证，应当在举证期限届满前提出，但其提出申请的期限不受《最高人民法院关于民事诉讼证据的若干规

2024-05-14 24
工伤最新赔偿程序
工伤赔偿程序：首先由用人单位或者劳动者一方在法定的时间内去申请工伤认定；在劳动者被认定为工伤后，去申请劳动能力鉴定；最后准备好工伤认定决定书、医疗机构出具的医疗收费凭证等资料去社保经办机构申请赔偿。

2020-03-11 147
职业病鉴定流程2023
职业病鉴定流程2020：一、当事人对职业病诊断有异议的，在接到职业病诊断证明书之日起30日内，可以向做出诊断的医疗卫生机构所在地设区的市级卫生行政部门申请鉴定。设区的市级卫生行政部门组织的职业病诊断鉴定委员会负责职业病诊断争议的首次鉴定。

2024-05-23 24

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在工厂得了职业病可以要赔偿,2023最新规定是什么
在工厂得了职业病是可以要赔偿的。职工可以要求单位为其申请工伤认定或者由本人依法去申请，在认定为工伤之后，就可以向社保经办机构申请取得治疗工伤的医疗费用和康复费用、生活护理费等赔偿。

2023-12-03 15,340
最新简易程序庭审
想知道最新简易程序庭审程序是怎么样的朋友可参考以下内容： 1、适用简易程序审理的民事案件，当事人及其诉讼代理人申请人民法院调查收集证据和申请证人出庭作证，应当在举证期限届满前提出，但其提出申请的期限不

2022-08-20 15,340
最新最新的简易程序庭审程序是什么样的呢？
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2022-06-29 15,340
上海职业病鉴定程序和赔偿标准
朋友: 1、你的情况很有可能属于职业病,是否属于职业病需要到上海市职业病鉴定中心进行鉴定.经鉴定如确属职业病的,应先进行工伤认定,再进行伤残等级(即丧失劳动能力级别)鉴定,根据伤残等级享受相应工伤待遇

2022-05-03 15,340

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职业病工伤认定程序是什么
根据工伤保险条例的规定，认定工伤需要提交工伤认定申请表、与用人单位存在劳动关系的证明材料和医疗/职业病诊断证明书，共三类证明材料。其中，工伤认定申请表中要写明造成工伤的事故发生的时间、地点和原因等信息，这是申请工伤认定最核心和最重要的材料，

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01:00
简易程序罚款数额
简易程序罚款数额为：对公民处以二百元以下、对法人或者其他组织处以三千元以下。执法人员当场作出行政处罚决定的，应当向当事人出示执法证件，填写预定格式、编有号码的行政处罚决定书，并当场交付当事人。当事人拒绝签收的，应当在行政处罚决定书上注明。根

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01:16
简述合同订立的程序
合同的订立是指双方当事人经过协商，从而达成一致协议的过程。具体来说包括了以下的程序：1、一方当事人发出要约；2、对方当事人接受要约之后发出承诺；3、当事人接受承诺，合同宣告成立。因此，只要双方经过要约和承诺这两个阶段，达成一致的合意就是合同

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