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选调生与国家公务员区别: 1、选调生和公务员一样,要有一年的试用期,期间只有试用期工资,第二年定级,定科员二级; 2、选调生是省、市、县委组织部掌握的后备干部,招聘的公务员是各机关的工作人员,关系由人事行政部门管辖,而不是各级党委组织部;
原告是指由于自己或者受其管理支配的民事权益受到侵害,或者与他人发生了争执,为了维护其合法权益,以自己的名义向人民法院提起诉讼,经人民法院受理,从而导致诉讼程序开始的人。被告是指原告声称侵害了他的权益,或者与其发生了民事权益争议,依法被人民法
公务员的申诉权利,是指公务员对涉及本人权益的人事处理决定不服时,为维护自身合法权益,而依法向有关机关提起申诉的权利。 根据公务员法的规定,公务员对涉及本人的下列人事处理不服的,可以依法向有关机关提起申
国家公务员提出申诉、控告,应当坚持实事求是、忠于事实的原则。国家行政机关处理国家公务员的申诉、控告,应当坚持有错必纠和依法、及时、适当的原则。
公务员的申诉权利,是指公务员对涉及本人权益的人事处理决定不服时,为维护自身合法权益,而依法向有关机关提起申诉的权利。 根据公务员法的规定,公务员对涉及本人的下列人事处理不服的,可以依法向有关机关提起申
公民或者组织对公职人员的违法、违纪行为,有权向人民警察机关或者人民检察院、行政监察机关检举、控告。受理检举、控告的机关应当及时查处,并将查处结果告知检举人、控告人。 《中华人民共和国监察法》第三十五条
大家好我是法师兄特邀律师冼洪永。劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系所签订的协议,劳务合同则是平等主体之间以提供劳务为内容而签订的协议。二者的区别主要是:一、主体不同,劳动合同的主体一方须为用人单位,劳务合同的主体则是平等主体间的自然人或
区分罚款与罚金主要有以下几个方面不同: 1、罚款和罚金的法律性质不相同,首先罚款是属于行政处罚的一种,而罚金则是属于刑事处罚的一种; 2、两者的执法单位不相同。罚款的执法单位一般由行政执法机关决定,而罚金执法单位则是由人民法院依法判决的;
区分批捕与逮捕,最明显不同就是只有批捕了之后才能逮捕,批捕是逮捕的必要前提,没有批准的逮捕都是非法的行为;具体区分可以从以下几点来说: 1、批捕与逮捕的执行主体是不同的,批捕指的是由人民检察院根据罪犯已查清的犯罪事实,认为需要追究刑事责任,