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合同没到期,但出现劳动者开始依法领取基本养老保险待遇等情形的,劳动者可以依法终止合同,不需要赔偿单位;但如果违法终止劳动合同,给单位造成损失的,则按单位受到的实际损失来进行赔偿。
终止合同并不是一定需要由双方持有的。法律规定只要在当事人约定解除合同的事由发生时,解除权人可以单方解除合同。单方终止合同的,应当采取书面形式通知对方,合同自通知到达对方时解除。合同解除后,权利义务关系终止。
根据你所说的情况,赔偿责任一般有以下几点供您参考:甲方提前解除合同,应退还乙方剩余租金。合同涉及押金的应如数退还。合同内明确约定甲方提前解除合同,应向乙方支付违约金的,按合同内约定执行。合同内明确约定
可以通过以下方法终止租房合同: 一、提前解除合同。解除合同可以是当事人协商一致后解除合同,也可以是合同出现法定或者约定的解除情形时,解除权人行使解除权解除合同。 二、合同到期后终止合同。
可以通过以下方法终止租房合同: 一、提前解除合同。解除合同可以是当事人协商一致后解除合同,也可以是合同出现法定或者约定的解除情形时,解除权人行使解除权解除合同。 二、合同到期后终止合同。
视具体情况而定。如果约定了违约金的额,按照违约金赔偿即可。当事人可以约定一方违约时应当根据违约情况向对方支付一定数额的违约金,也可以约定因违约产生的损失赔偿额的计算方法。约定的违约金低于造成的损失的,
首先需要明确,单方终止合同并不意味着就要给予对方相应的赔偿。如果单方终止合同符合法律的规定或者符合双方的约定,这时候终止合同的一方就是在行使自己权利,并不需要承担任何的违约责任。因此,单方终止合同需要赔偿的情形主要是指,一方存在过错单方面终
合同尚未到期,对方终止合同的话,不一定能够获得赔偿。具体来说,能否获得赔偿主要看对方是否存在违约的行为。如果对方终止合同的行为属于违约行为的,这时候遭受损失的守约方,就可以要求对方支付相应的赔偿。如果对方终止合同的行为,属于行使法定解除权或
当事人想要单方终止租赁合同,可以通过以下的方式来实现合同终止的目的:1、向对方发出书面的通知,依法行使合同的解除权利;2、向对方发出口头的通知,这主要针对的是双方面对面交谈的情况;3、依法向人民法院提起诉讼,或者按照仲裁条款的约定向仲裁机构