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首先,受害人应当及时报警,然后做法医鉴定,根据鉴定结果来决定打人者的法律责任。 一、如果鉴定是轻微伤,公安机关对打人者进行治安处罚,并承担受害人的医疗费、误工费等费用。 二、如果鉴定结果是轻伤,公安机关应当立案侦察,追究打人者的刑事责任。若
打架砍伤别人,尚不构成犯罪的,予以治安处罚,处五日以上十日以下拘留,并处二百元以上五百元以下罚款;情节较轻的,处五日以下拘留或者五百元以下罚款。 打架砍伤别人,造成轻伤以上的后果的,涉嫌故意伤害罪,根据刑法规定,处三年以下有期徒刑、拘役或者
打架是非常常见的不过打架拿刀砍人的这样造成的后果非常的严重,肯定会构成故意伤害罪,故意伤害他人身体的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。如果拿刀把别人砍成了重伤的那么处罚就会相对比较严厉了更多的是赔偿金。
1、公安机关接警后,会迅速出警。 2、到达现场后,根据现场情况进行处置。 3、不能当场调解或构成犯罪的,依法取证,进行处罚。
首先,受害人应当及时报警,然后做法医鉴定,根据鉴定结果来决定打人者的法律责任。这与是否当过兵没有直接关系。 一、如果鉴定是轻微伤,公安机关对打人者进行治安处罚,并承担受害人的医疗费、误工费等费用。 《
打架斗殴将人砍伤的的处罚是:根据砍伤的后果定罪量刑,如果是轻伤,判处三年以下有期徒刑、拘役或者管制;如果是重伤,通常判处三年以上十年以下有期徒刑;如果造成特别严重后果的(如受害人严重残疾或者死亡,可判
打架砍人怎么处理,首先,受害人应当及时报警,然后做法医鉴定,根据鉴定结果来决定打人者的法律责任。一、如果鉴定是轻微伤,公安机关对打人者进行治安处罚,并承担受害人的医疗费、等费用。《》第四十三条:“殴打
打人者将面临以下后果:殴打他人的,或者故意伤害他人身体的,处5日以上10日以下拘留,并处200元以上500元以下罚款;情节较轻的,处5日以下拘留或者500元以下罚款;侵害他人造成人身损害的,应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补
中学生打架,需住院治疗的需通知学生家长。若事态严重的,可由学生工作处、总务处协调处理。处理该事件产生的相关费用及赔偿,可由公安机关、学生工作处组织双方当事人协商解决。协商不成,告知当事人通过法律仲裁进行解决。学校内发生的此类事件,由学生工作
员工打架斗殴公司的处理方式如下: 1、员工在单位打架的,可以根据本单位的规章制度处理。如果情节较轻并且没有给单位造成损失的,可以根据单位的规章制度作出相应的处罚,对打架双方进行协调教育; 2、如果情节严重,单位可以报警交由公安机关依据相关法