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吵架拿刀但没动手按照具体情节和造成的后果确定处罚标准。如果没有动手、并被办案机关认定情节轻微的,可以从轻或减轻处罚、甚至不排除免于处罚。经调解未达成协议或者达成协议后不履行的,公安机关应当依照本法的规定对违反治安管理行为人给予处罚。 根据相
一、从犯罪构成上看,涉嫌故意伤害罪或故意杀人罪。因为最终没有发生危害的结果,可以认定为犯罪情节显著轻微,不以犯罪论处。 二、从行为的性质看,属于扰乱社会治安的行为,可以予以治安管理处罚。公安机关视情或予以批评教育、警告;或给予罚款;或予以行
依据《民法典》的规定,二手房没有办理按揭,如果是全款购买的,购房者和售房者共同向不动产登记部门办理房屋过户登记,申请登记时提供房产证、买卖合同等材料。
如果处理需要看对方的伤势。看是否轻微伤、轻伤或是重伤。打架没有动手就不会对伤害承担责任。带刀属于违法行为,可能收到行政处罚。
单位属于违法解除劳动合同,应当按劳动者工作年限支付满一年两个月工资的经济补偿金。
关于刑事案件量刑时,应以定性分析为主,定量分析为辅,依次确定量刑起点、基准刑和宣告刑。而这三大步又可分为几个小步骤,具体为:第1步、确定相应的法定刑幅度。第2步、在相应的法定刑幅度内确定量刑起点。第3
拿刀恐吓别人一般不会判处刑罚。单纯拿刀恐吓别人一般属于违法行为,不会构成犯罪。但是拿刀恐吓别人会受到五日以下拘留或者五百元以下罚款的治安管理处罚。
打架在场没动手是否有罪,要按照实际情况来定。 一般情况下,如果打架没参与不负有法律责任。 但是如果是帮助打人者望风、指挥、甚至积极怂恿策划的,属于共同犯罪,要追究刑事责任。 故意伤害罪是指,故意伤害他人身体的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管
工伤老板不管,没有劳动合同,那么第一步是要证明劳动关系。劳动者需要首先申请劳动仲裁,确认和用人单位之间的劳动关系。确认了劳动关系后,再申请工伤认定。拿到劳动部门出具的工伤认定决定书后,医药费由用人单位全额垫付,停工留薪期内工资按原待遇发放。
中学生打架,需住院治疗的需通知学生家长。若事态严重的,可由学生工作处、总务处协调处理。处理该事件产生的相关费用及赔偿,可由公安机关、学生工作处组织双方当事人协商解决。协商不成,告知当事人通过法律仲裁进行解决。学校内发生的此类事件,由学生工作