拿了离职单之后的流程

2020-01-05 172

普法内容

1、如果劳动合同还没到期的话，需提前一个月向部门领导提出书面辞职申请和《解除劳动合同申请》，待部门领导签署意见后报人力资源部司的，要办理档案转移到人才交流中心。如已有下家单位愿意接受保管的，也可以。

《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。第三十八条用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同： (一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的; (二)未及时足额支付劳动报酬的; (三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的; (四)用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的; (五)因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的; (六)法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的，或者用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的，劳动者可以立即解除劳动合同，不需事先告知用人单位。

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离职之后，能拿到工资吗
自动离职可否享受辞职、离职或被辞退的待遇离职与辞职没有本质的区别，从以前的规定看，一般是指尚未丧失劳动能力的干部由于某些个人原因，不能继续在用人单位供职，需要向用人单位提出离职要求，经批准后可办理离职手续，享受一次性的离职费待遇，与用人单

2024-05-03 4
商标二审赢了之后的流程
商标二审赢了之后的流程如下： 1、商标局对于符合《商标法》有关规定的，做出允许其注册的决定。并在《商标公告》中予以公告。初步审定的商标自刊登初步审定公告之日起三个月无人提出异议的、以及虽有异议但不成立的，该商标予以注册，同时刊登注册公告；

2021-12-13 207
签了保密协议之后的辞职流程是怎么样的
签了保密协议，如果要辞职的，需要提前一个月通知用人单位，在辞职后，是不得泄露用人单位的秘密的，否则需要赔偿用人单位的损失。

2024-06-25 6

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正常离职之后，一般多久能拿到工资单
一般企业，辞职需提起一个月写辞职申请，经直属上司同意后，在离职的前一天或当天，他们会给你一张离职清算表，你需要找行政后勤部签字。确认你的办公用品是否破损遗失，以及是否需要赔偿罚款等，然后你需要找财务

2022-04-03 15,340
辞职之后的离职证明可以拿回来吗？
1、劳动者辞职的，是可以要求用人单位出具解除劳动关系证明通知书的，如果用人单位拒绝开具的，劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉举报，要求用人单位开具解除劳动关系证明通知书。 2、《关于实行劳动合同制

2023-07-19 15,340
商标二审赢了之后的流程
1.商标二审赢了之后的流程如下：1、商标局对于符合《商标法》有关规定的，做出允许其注册的决定。并在《商标公告》中予以公告。初步审定的商标自刊登初步审定公告之日起三个月无人提出异议的、以及虽有异议但不成

2023-10-05 15,340
之后才能拿到离职证明嘛
1、可以，用人单位需依法办理离职手续。 2、根据《劳动合同法》第五十条规定：用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。

2022-11-07 15,340

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01:17
报警之后处理流程
报警后，公安机关首先会询问报案人的情况，制作笔录，并且由报案人签名确认。然后会向报案人出具报警的回执，如果公安机关根据证据认为已经构成犯罪的，就会立案侦查。无论是直接前往公安机关，还是留在现场拨打电话报案，公安机关都会先派出民警问清报案人具

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拿到责任认定书后什么流程
拿到责任认定书后的流程，一般有以下的六个步骤，具体如下：1、起诉方需要撰写民事起诉状，根据被告的人数提供起诉状的副本；2、起诉状准备好后，起诉方需要到管辖区的人民法院提起诉讼。人民法院会审核收到的资料和证件，符合条件的，会发放立案通知书。起

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01:27
拿到缓刑判决书后有哪些流程
拿到缓刑判决书后有以下流程： 1、如果对判决不服，有10天的上诉期，如果没有提起上诉，就在第十一天开始执行； 2、判决生效后，法院会出具缓刑的执行通知给当事人，当事人需要携带执行通知到司法局去报到； 3、去司法局报到后，携带有关的文件材料到

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