*注:律师普法为法师兄(原110咨询网)原创内容,未经授权,任何形式的复制、转载都视为侵权行为。
故意伤害罪的刑事处罚 1、故意伤害他人身体的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制; 2、故意伤害他人身体,致人重伤的,处三年以上十年以下有期徒刑; 要求犯罪嫌疑人赔偿如下: 1、医疗费: 医疗费的赔偿数额,按照一审法庭辩论终结前实际发生的数额
1、协商解决不受金额限制,只要双方达成协议就行。 2、如果通过民事诉讼(或者刑事附带民事诉讼)解决,轻伤只有医疗费、护理费等实际产生的费用。 3、故意伤害他人身体致人轻伤的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。
1、属于家属的财产不会被追缴,刑事案件判处罚金刑同样属于人民法院强制执行范围。 2、如果罚金缴纳义务人因没有经济能力不能缴纳罚金,有可能会被人民法院限制高消费、拍卖罚金缴纳义务人名下的动产不动产。 3、若缴纳义务人有能力缴纳以转移财产等方式
故意伤害罪的刑事处罚 1、故意伤害他人身体的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制; 2、故意伤害他人身体,致人重伤的,处三年以上十年以下有期徒刑; 要求犯罪嫌疑人赔偿如下: 1、医疗费: 医疗费的赔偿数
将人砍成轻微伤的,要根据情节进行认定: 如果只是一时起意,打架斗殴的,依据《治安管理处罚法》的规定进行处罚。 如果是有预谋,无理取闹,无事生非的,可构成寻衅滋事罪,依据《刑法》的规定处罚。 治安管理处
误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。 伤者因伤致残持续误工的,误工时间可以计算至定残日前一天。虽然法律规定误工费一般计算至定残日前一天,但实践中,有的法院按出院记录上记载的休息截止时间
无故打人造成轻伤时,受害者需要调理,难以正常工作。因此,侵权人需要承担误工费。那么轻伤误工费怎么算呢?误工费根据受害者的误工时间和收入确定。误工时间根据受害者接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害者因
工伤住院营养费的赔偿,参照伙食补助费标准计算,大概每人每天50元,再乘住院天数。误工费又叫做停工留薪期工资。计算方式是从伤残鉴定结论出具之日到事故发生之日期的天数,乘本人日工资(月工资除于21.75)。一般来说,误工期不超过12个月,伤情严
工人工伤误工费和生活费的计算如下: 1、原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付; 2、生活费标准为本单位职工因公出差伙食补助标准。 要求医疗机构出具诊断证明,经办机构同意,工伤职工到统筹地区以外就医。根据相关法律规定可知,停工留薪期一般不超
故意伤害罪属于侵犯公民人身权利、民主权利罪。故意伤害罪客观要件,本罪在客观方面表现为实施了非法损害他人身体的行为。具体情况如下:1、要有损害他人身体的行为损害他人身体的行为的方式,既可以表现为积极的作为,既可以表现为消极的不作为; 2、损害