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公司项目转包给他人是不合法的,我国法律明确规定,承包人不得将其承包的全部建设工程转包给第三人或者将其承包的全部建设工程支解以后以分包的名义分别转包给第三人。 如果公司将项目进行转包的,将被处以下列处罚: 1、责令改正,没收违法所得,并处罚款
用人单位应当支付一个月工资的经济补偿。 用人单位决定提前解散的,劳动合同终止。按照《劳动合同法》第四十六条第六项规定,用人单位应当向劳动者支付经济补偿。 《劳动合同法》 第四十四条有下列情形之一的,劳动合同终止: (一)劳动合同期满的; (
项目合作需要成立公司,很多项目的许可证只有以公司的形式申请。设立公司,应当依法向公司登记机关申请设立登记。法律、行政法规规定设立公司必须报经批准的,应当在公司登记前依法办理批准手续。
公司转包项目给个人不签劳动合同违法,协商不成,到公司所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二条中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议,适用本法:(二)
《建筑法》、《合同法》具有规定转包协议无效
1、不能,政府采购转包违法,签订的建筑工程转包合同无效。承包人、实际施工人因非法转包建设工程所获取的非法所得要予以没收。 2、法律明确规定了不得擅自变更合同,擅自变更合同就包括了合同主体的变更。转包就
公司更名后,原来的合同继续有效。 根据《民法典》规定,合同生效后,当事人不得因姓名、名称的变更或者法定代表人、负责人、承办人的变动而不履行合同义务。特别强调一下,如果劳动者所在的用人单位发生更名,原来
项目合作协议的写法:首先应写明标题,可以写“项目合作协议书”,也可以写具体的“XXX项目合作协议书”;需要写明签订协议双方的基本信息;正文,包括开头、主体两部分;落款处应写明订协议双方单位的名称以及签订的日期,并加盖公章。依法成立的合同,自
医保无法报销的项目如下:断缴期间无法享受医保报销。职工医保是一月一缴的,如果断缴不超过3个月的话,通常缴费后下月就可以马上享受医保待遇;如果断缴超过3个月,那么重新缴费后可能需要等待2到6个月才能再次享受医保待遇,在此期间的医疗花费无法报销
工程项目管理是工程项目管理企业按合同约定,协助业主与工程项目的总承包企业或勘察,设计,供货,施工等企业签订合同,并受业主委托监督合同的履行,对工程项目的组织实施进行全过程或若干阶段的管理和服务。建筑工程监理应当依照法律,行政法规及有关的技术