仲裁庭形不成多数意见时，该如何办？

2024-04-16 12

普法内容

根据《中华人民共和国仲裁法》的规定，裁决应当按照多数仲裁员的意见作出，少数仲裁员的不同意见可以记入笔录。仲裁庭不能形成多数意见时，裁决应当按照首席仲裁员的意见作出。所以，仲裁委员会无权讨论决定。

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劳动仲裁意见双方达不到一致如何办
关于你的问题一般情况下劳动仲裁前会进行劳动调解，调解不成的就正式裁决，双方对于裁决不服的可以向法院起诉。

2024-06-10 20
仲裁帮忙调解不成会该如何办
如双方调解无效，则劳动仲裁机构会下达裁决书。依《仲裁法》的规定，在调解书签收前当事人反悔的，仲裁庭应及时作出裁决。此外，调解书一经生效，仲裁程序即告结束，仲裁机构便不再对该案进行审理。这是调解书在程序上的法律后果。根据《劳动争议调解仲裁法》

2024-06-06 8
仲裁庭不按时出裁定怎么办
仲裁庭裁决劳动争议案件，应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内结束。案情复杂需要延期的，经劳动争议仲裁委员会主任批准，可以延期并书面通知当事人，但是延长期限不得超过十五日。逾期未作出仲裁裁决的，当事人可以就该劳动争议事项向人民

2020-05-15 135

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仲裁庭不能形成多数意见时裁决应当按照什么的意见作出
首席仲裁员。仲裁庭一般由三人组成，即一名首席仲裁员和二名仲裁员组成。在仲裁裁决意见不一致时，一般按少数服从多数的原则进行裁决，但如果出现二名仲裁员的意见一致，而首席仲裁员的意见与二名仲裁员的意见都不一

2023-10-05 15,340
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关于你的问题一般情况下劳动仲裁前会进行劳动调解，调解不成的就正式裁决，双方对于裁决不服的可以向法院起诉。

2022-07-30 15,340
仲裁裁决应当按照少数仲裁员的意见作出
仲裁庭的做法是正确的。根据我国仲裁法的规定，裁决应当按照多数仲裁员的意见作出，少数仲裁员的不同意见可以记入笔录。仲裁庭不能形成多数意见时，裁决应当按照首席仲裁员的意见作出。”你们双方将纠纷提交的仲裁庭

2022-03-12 15,340
2022年劳动仲裁被告不出庭应该如何办
按时参加仲裁开庭活动既是当事人的权利,也是当事人的义务,当事人应当根据通知的开庭日期和开庭地点积极应诉，到庭参与庭审。被申请人在收到书面开庭通知后,没有正当理由不出庭的,或者未经仲裁庭同意中途退庭的

2022-12-02 15,340

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00:57
劳动仲裁申请人未按时出庭还可以再仲裁吗
劳动仲裁申请人未按时出庭的，不可以再申请仲裁。申请人收到书面的开庭通知后，无正当理由拒不到庭的，可以按照撤回仲裁申请处理，劳动仲裁委员会按照撤回处理后，申请人重新去劳动仲裁委员会申请仲裁的，仲裁委员会应当不予受理。因此，劳动仲裁申请人无正当

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01:12
企业不签合同如何仲裁
没有签订劳动合同的，劳动者可以向仲裁委员会申请劳动仲裁。对任意劳动裁决不服的，可以向人民法院起诉，不能免除劳动者支付各种社会费用的义务合同。法律规定，只要存在劳动关系，企业就必须履行合同规定的所有义务权利工作。如果还是不履行的话，劳动者是可

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劳动仲裁仲裁期限是多久
申请劳动仲裁的有效期为一年时间。仲裁庭裁决案件，应当自仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内结束。案情复杂需要延期的，经仲裁委员会主任批准，可以延期并书面通知当事人，但延长期限不得超过十五日。有下列情形的，仲裁期限按照下列规定计算： 1、申

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