换的新工作要求加班。约定工资里包含加班费可以吗？

2024-05-20 35

普法内容

《北京市高级人民法院关于劳动争议案件法律适用问题研讨会纪要》第23条规定：“用人单位与劳动者虽然未书面约定实际支付的工资是否包含加班工资，但用人单位有证据证明已支付的工资包含正常工作时间工资和加班工资的，可以认定用人单位已支付的工资包含加班工资。

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加班没有加班工资。可以要求付加班工资。工资吗？
不合理的，可以要求单位支付加班费，双方协商，协商不好，可以申请劳动仲裁解决处理

2024-05-17 33
能否约定工资中已包含加班费
一般不能约定工资中已包含加班费。正常的工资和加班工资是两回事，合同中约定加班费包含在工资中属于非法约定，因此没有法律效力，用人单位在工资之外仍然需要支付加班费。《北京市高级人民法院关于劳动争议案件法律适用问题研讨会纪要》第23条规定：“用

2023-04-16 27
经济补偿金和加班工资包含加班加班工资和加班补贴吗
对于奖金、津贴、加班费是否计入经济被偿金没有规定，但在劳动法系的《劳动合同法》及《劳动合同法实施条例》中有明确的法定。即吗：“经济补偿的月工资按照劳动者应得工资计算，包括计时工资或者计件工资以及奖金、津贴和补贴等货币性收入”。在法定中包括了

2020-11-06 211

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上班没有加班工资可以要求加班工资吗？
不合理的，可以要求单位支付加班费，双方协商，协商不好，可以申请劳动仲裁解决处理

2023-06-09 15,340
加班费的陷阱，每月工资里含固定加班费
如果劳动合同中明确约定了每月加班费的数额、加班的时间的，可以视为该约定有效。如果劳动合同中笼统约定加班工资中包含加班费，未明确加班费的数额，或扣除加班费后低于最低工资标准的，该约定是无效的，劳动者有

2023-06-11 15,340
劳动合同中约定月工资包含加班费的情形是否合法？工资包含加班费吗
答：在劳动法律关系中，加班费的认定和计算是常有的事，出于方便的初衷，有些用人单位会针对其经常加班的岗位设定固定的加班费，意图避免每月核算加班时间。但是，在劳动合同中约定“工资已包含加班费”这种方式是否

2022-02-24 15,340
是不是约定的工资就包含加班费
有的用人单位为了逃避支付加班工资，延长工作时间，更大限度地利用劳动者，常常在合同中约定“加班费包含在工资中”。事实上，正常的工资和加班工资是两回事，合同中约定加班费包含在工资中属于非法约定，因此没有效

2022-06-14 15,340

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01:03
完不成工作就要加班合法么
完不成工作就要加班不合法。用人单位安排员工加班，既不符合法定情形，又不具有充分合理性，只有经与员工协商后才可以延长工作时间，并且依法提供加班待遇。如劳动者有正当理由拒绝加班的，不能作为违纪处理。依据《中华人民共和国劳动合同法》的规定，用人单

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加班不给加班费给调休违法吗
公司加班不给加班费和调休不违法。平常周末加班的员工，一般可以以通过调休来代替加班费。但是平时工作日延长时间加班的，《中华人民共和国劳动法》并没有规定可以优先安排调休。因此工作日加班的，不能以调休来代替加班费，公司在工作日安排了加班，就需要向

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01:29
劳动法加班费规定
在我国现行的劳动法的相关规定中，员工加班用人单位需要向其支付加班费，一般平时加班，例如晚上需要加班的，用人单位需支付劳动者1.5倍加班工资，如周末安排员工加班则需支付劳动者双倍工资，法定节假日，例如国庆、五一、劳动节等安排员工加班则需像其支

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