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入职多少天签劳动合同

入职多少天签劳动合同

2020-05-05 338
普法内容
一般员工入职一个月之内应当签合同,签劳动合同的注意事项如下: 1、两年以下合同试用期不能超60天; 2、工作内容、劳动条件应细化; 3、合同主体要符合资。
《劳动合同法》第十条,建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的,劳动关系自用工之日起建立。
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张丽丽律师 张丽丽律师

北京市京师律师事务所 | 专职律师

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