公司不上保险通过仲裁需要什么证明

2024-06-27 15

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公司不给员工上保险怎么仲裁
一、公司不给员工上保险怎么仲裁 1、公司不给员工上保险，无法进行仲裁。劳动仲裁委员会一般不受理社会保险补缴的问题，因为社会保险的征缴是一种行政行为，不属于仲裁委的受理案件范围。所以如果用人单位没有缴纳社会保险，可以到社保局投诉让单位补缴。

2022-07-02 21
公司不给上保险仲裁赔多少钱
关于社保仲裁赔偿的计算方法为，按照职工在企业工作的实际年限作为依据。若工作时间不足六个月，只需支付半个月工资补偿；若超过六个月但不满一年，根据工作年限予以一年的计算；如果工作时间已超过一年，则需参照其他规定给予相应赔偿。如遇企业未依法购买社

2024-06-01 23
上海仲裁委仲裁申请书需要载明什么内容？
以下就是上海仲裁委仲裁申请书需要载明的内容。申请人：性别：出生：年月日民族：户籍所在地（或外国人注明国籍）：现住址：联系电话：确认有效的通讯地址：邮政编码：被申请人：法定代表人（主要负责人）：（姓名）职务：住所：联系

2024-05-25 18

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劳动仲裁裁决后通过仲裁去撤销需要什么证据
撤销劳动仲裁需要证明《劳动争议调解仲裁法》第四十九条存在的证据，包括以下情形：违反法定程序的；劳动争议仲裁委员会无管辖权的；对方隐瞒足以影响公正裁决的证据的；适用法律法规有错误的；其他。

2021-11-05 15,340
保险公司不给公司劳动仲裁
保险公司的保险业务应该是商业秘密。可以提起劳动仲裁，确认劳动关系存在。证明事实劳动关系的途经很多，如同事的人证、工作证、单位支付工资的凭证、录音等。个人要去保险公司提取单位与保险公司订立的保险合

2022-03-17 15,340
仲裁裁决书需要注明仲裁过程吗
当然要注明。仲裁机构受理的仲裁事项，在仲裁庭开庭审理结束后都按仲裁程序进行调解，如果双方当事人不愿意达成调解或调解不成功的，按相关法律法规作出仲裁裁决。在作出裁决书中，必须注明调解的经过和调解结果，否

2022-03-12 15,340
辞退证明是不是仲裁需要
劳动仲裁涉及情况很多，需要具体情况具体分析。不管是离职还是辞退证明，都可以作为存在事实劳动关系的证据。如果单位不开具辞退证明的话，当事人可以收集其他能够证明劳动关系和辞退事实的证据，只要劳动者有证据

2022-12-06 15,340

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劳动仲裁怎么证明出勤
劳动仲裁证明出勤的方式如下：工作证或工作牌、工资卡交易记录、工资条、有公司名称的工装、去地税局打印并盖章的个税完税证明、用人单位为你办理的暂住证、考勤记录、社会保险缴纳记录、派工单、同事证言、录音录像或者其它有名字和公章或老板签字的的书面材

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工伤仲裁需要准备什么材料
工伤仲裁需要准备需要的材料有以下六种，分别是： 1、申请书，申请书一式三份，递交仲裁委两份，申请人留存一份； 2、身份证明；申请人是劳动者的，应携带本人身份证明并提交复印件； 3、劳动关系证明，如劳动合同、解除或终止劳动合同证明、工资发放情

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劳动仲裁撤诉需要带什么资料
劳动仲裁撤诉需要带的资料，一般只有撤诉申请书。撤诉是原告行使诉讼权利的体现，应当由原告决定是否提出申请。起诉是原告的诉讼行为，撤诉也应该是原告的诉讼行为。被告除提起反诉外，不得为撤诉行为。原告是无诉讼行为能力人的，可由其法定代理人代为申请撤

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