法律规范按照内容不同可分为？

2024-07-09 22

普法内容

轻微伤不分级别，重伤分为重伤一级、重伤二级，轻伤分为轻伤一级、轻伤二级。

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请问按照法律的效力范围可以分为什么
1.按照法律的效力范围，法律可分为一般法和特别法，特别法优先于一般法。 2.一般法是指在一国的范围内，对一般的人和事都有效力的法。特别法是指特定地区、特定人、特定事、特定时间内有效的法。一般法与特别法的区别在于，就地域来说，一般法适用于一国

2023-01-24 17
按照最新的法律规定，婚检内容有什么？
婚前检查的内容主要包括：一、健康询问：如以往健康情况，曾患有何种疾病，医治情况。有无遗传病、传染病、精神病等。二、家族史调查：如直系、旁系亲属的健康状况，遗传病，遗传缺陷以及配偶间有无近亲血缘关系。三、体格检查：分全身一般检查和生殖器

2024-07-01 11
违法行为按照其违反的法律,可分为哪些
凡不履行法律规定得义务，或者作出法律所禁止得行为，都是违法行为。分为行政违法行为、民事违法行为和刑事违法行为。

2020-02-20 510

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请问按照法律的效力范围可以分为什么
1.按照法律的效力范围，法律可分为一般法和特别法，特别法优先于一般法。 2.一般法是指在一国的范围内，对一般的人和事都有效力的法。特别法是指特定地区、特定人、特定事、特定时间内有效的法。一般法与特别法

2024-09-17 15,340
按照法律规定的内容不同，可以划分为实体法和程序法，实体法有哪些，程序法有哪些？
根据法律规定的内容不同，可以将法律划分为实体法和程序法。实体法是指规定具体权利义务内容或者法律保护的具体情况的法律，如民法典、刑法、民法典、民法典、民法典、民法典、公司法、保险法、破产法、票据法等等。

2024-08-27 15,340
按照我国法律规定，劳动合同分为____.哪些？
根据合同有关规定：第十四条无固定期限劳动合同，是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。用人单位与劳动者协商一致，可以订立无固定期限劳动合同。有下列情形之一，劳动者提出或者同意续订、订立劳动

2022-08-09 15,340
劳动合同按法律的内容划分分为哪几个
根据合同有关规定：第十四条无固定期限劳动合同，是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。用人单位与劳动者协商一致，可以订立无固定期限劳动合同。有下列情形之一，劳动者提出或者同意续订、订立劳动

2022-07-05 15,340

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销售广告能否成为合同内容
销售广告是能够成为合同内容的。根据规定：商品房的销售广告和宣传的资料都是作为要约邀请，但是房地产开发企业就商品房开发规划范围内的房屋和相关设施所作的说明和允诺具体确定，且有严重影响到商品房买卖合同的订立和房子价格的确定，要视为要约。解释

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商业秘密的内容和范围
在我国，明确对商业秘密作出规定和保护的法律，主要是2019年新修订的反不正当竞争法。根据反不正当竞争法第九条规定，商业秘密主要是指那些具有秘密性、商业价值性、保密性的商业信息。具体包括了，企业或者个人的技术信息、经营信息、管理信息等商业信息

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刑诉法163条撤案内容新规定
《中华人民共和国刑事诉讼法》第一百六十三条撤案内容新规定如下：1、在侦查过程中，发现不应对犯罪嫌疑人追究刑事责任的，应当撤销案件；2、犯罪嫌疑人已被逮捕的，应当立即释放，发给释放证明，并且通知原批准逮捕的人民检察院。有下列情形之一的，不追究

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