工伤认定书最快得需要多久

2020-12-17 226

普法内容

60天作出工伤认定决定，所以工伤认定书一般60天就可以出来。

《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；（四）患职业病的；（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；（六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；（七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。第三十条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇。职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医，情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救。治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付。工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准，由国务院社会保险行政部门会同国务院卫生行政部门、食品药品监督管理部门等部门规定。职工住院治疗工伤的伙食补助费，以及经医疗机构出具证明，报经办机构同意，工伤职工到统筹地区以外就医所需的交通、食宿费用从工伤保险基金支付，基金支付的具体标准由统筹地区人民政府规定。工伤职工治疗非工伤引发的疾病，不享受工伤医疗待遇，按照基本医疗保险办法处理。工伤职工到签订服务协议的医疗机构进行工伤康复的费用，符合规定的，从工伤保险基金支付。

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工伤最快多久有认定结果
工伤认定最快在15天内下来。但是法定最长期限为60天，区、县劳动保障行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定决定，并在10个工作日内将工伤认定决定送达申请工伤认定的从业人员或者其直系亲属和该从业人员所在单位，同时告知劳动能力

2022-10-21 205
做工伤认定需要多久时间工伤认定书才能下来
工伤认定书由社会保险行政部门自受理工伤认定申请之日起60日内作出，受理的事实清楚、权利义务明确的工伤认定申请，应当在15日内作出。所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申

2020-04-01 169
工伤的工伤鉴定结果最快要多久才能下来？
鉴定工伤结果一般要60日才下来。设区的市级劳动能力鉴定委员会应当自收到劳动能力鉴定申请之日起60日内作出劳动能力鉴定结论，必要时可以延长30日。工伤职工经治疗伤情相对稳定后，由用人单位、工伤职工或者其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出

2020-03-18 137

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最快最快得要多久才能判决书下来
起诉离婚通常情况下法院会在立案之日起三到六个月内审结。民事诉讼法第一百六十一条人民法院适用简易程序审理案件，应当在立案之日起三个月内审结。第一百六十三条人民法院在审理过程中，发现案件不宜适用简易程序的

2022-10-09 15,340
因工受伤最快多久做工伤认定有效
1、申请工伤认定的期限：1。所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门申请工伤认定。如遇特殊情况，经社会保险行政部门同意，可适当延长申请期限。2、用

2021-11-20 15,340
鉴定伤残最快得几天出结果，大概需要多久
伤残鉴定一般在三十个工作日内出具法律意见,伤情鉴定一般在7日内出具法律意见。1.,司法鉴定机构应当在与委托人签订司法鉴定协议书之日起三十个工作日内完成委托事项的鉴定。,鉴定事项涉及复杂、疑难、特殊的技

2022-04-03 15,340
2019年工伤认定最快多久能下来
工伤认定，如果事实清楚，责任明确，那么最快在15天内下达工伤认定书，在和劳动行政部门沟通良好的情况下也可以更快，可以在一周左右下达。如果责任不明确，事实不清楚，是需要由劳动行政部门进行调查，根据调查情

2021-06-30 15,340

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00:46
请律师离婚最快要多久
请律师离婚的，最快需要多久，应当根据案件情况进行确定。当事人去人民法院提起离婚诉讼后，请律师参与的，最快多久离婚是无法确定的，只能根据离婚案件的实际情况进行确定，法律只规定离婚案件的最晚期限，最快期限是未作规定的。人民法院适用普通程序审理离

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工伤赔偿大概需要多久
工伤赔偿款什么时候可以拿到钱，法律并没有明确的规定。从实践来看，工伤至少要一年之后能拿到补偿。具体分析如下： 1、一般从单位或个人申请之日算起，申报工伤一般需要2个月的时间； 2、劳动部门15日内审核材料，60日内作出工伤认定，20日内送达

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工伤认定需要本人去吗
工伤认定需要本人去。工伤认定申请可以个人去也可以公司去，公司申请工伤认定可以不需要本人去，但是工伤鉴定必须本人去。公司申请工伤认定和个人申请工伤认定的程序有一些区别。职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当

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