工伤事故轻微事故如何解决

2024-05-16 11

普法内容

一、报告受理：生产经营单位应当在事故发生后对伤者及时医治的同时，要及时向当地安全生产监督管理部门报告，提交事故经过报告。二、接待举报：对前来举报事故单位的要热情接待，详细登记，对企业经营单位发生的事故进行调查，形成事故报告。对于因医疗费用、伤者补贴等，双方发生争议的，填写《受伤事故案件送达书》及《工伤事故报告书》一并移送区劳动和社会保障局仲裁委员会办公室，进入劳动争议仲裁程序。三、事故调查四、事故调解：对未造成伤残等轻微工伤事故，经过当事双方协商一致，安监部门予以调解处理、签字备案，减少诉讼程序。五、事故处理：安监部门根据调查结果，对事故单位做出行政处罚决定，送达并执行。六、工作时限：轻伤事故从接到报告起，到报送仲裁程序为止，工作时限为15天时间，特殊情况可延长，但延长期限最长不得超过15天。重伤事故工作时限为60天，特殊情况可延长，但延长期限最长不得超过60天。

*注：律师普法为法师兄（原110咨询网）原创内容，未经授权，任何形式的复制、转载都视为侵权行为。

律师普法更多>>

轻微事故解决流程
1、事故发生后要马上停车，打开双闪，确认安全后在车后合理位置树立三角警告标志。 2、查看事故中的损失，如对方车辆只是轻微刮擦或碰撞，车辆损失价值不高，也没人受伤。那么基本判断可以走轻微事故快速处理流程。 3、和对方协商走交通事故快速处理流程

2024-06-28 16
如何快速解决轻微交通事故理赔？
轻微交通事故快速理赔流程：一、首先，能进行快速处理的事故必须具备以下条件1．没有人员伤亡且财产损失不超过元。 2．事故当事人对事故责任无争议。 3．事故车可以开动。 4．事故当事人都有为车辆买保险。 5．事故当事人都愿意到同一地点定损。

2024-04-20 17
怎么解决轻微交通事故？
轻微交通事故如何自行解决：轻微交通事故如何自行解决依据我国相关法律的规定，发生交通事故后，如果交通事故比较轻微的，对事故责任没有争议的，双方可以先撤离现场，再协商赔偿的问题。

2020-06-03 146

专业问答更多>>

发生轻微，当事人如何自行解决交通事故？
答：发生轻微交通事故，如果双方自愿协商解决不报警的，仍然应当注意保留证据。根据《道路交通安全法实施条例》第八十六条规定：“机动车与机动车、机动车与非机动车在道路上发生未造成人身伤亡的交通事故，当事人对

2022-11-01 15,340
如何在工伤事故中解决
工伤事故发生时应立即安排救治伤者，排除其余安全隐患。然后用人单位应在事故发生之后的一个月内到企业注册地的劳动部门办理工伤认定申请，如果用人单位未在一个月内申请工伤认定，工伤职工或者其近亲属、工会组织在

2023-06-28 15,340
事故工伤纠纷如何解决？
无论用人单位是否为其雇工缴纳工伤保险费，只要劳动者发生工伤事故，首先应按照国务院的相关规定请求保险赔偿，不能直接对用人单位提起的民事诉讼，工伤保险责任的优先适用原则，而对未参加工伤险的企业和用人单位，

2022-08-22 15,340
轻微交通事故对方全责理赔如何解决
对方全责，应该按照以下方式进行理赔处理。 1、报案。向保险报案，进行查勘并固化现场证据。发生交通事故后第一时间要向保险公司报案，保险公司会安排查勘人员到现场进行查勘，如果损失较小，查勘完后可以签事故责

2022-08-29 15,340

法律短视频更多>>

01:01
轻微伤属于民事还是刑事
轻微伤属于民事案件，不属于刑事案件。加害方最多会被拘留，受害者可以要求民事赔偿。轻微伤也不构成刑事犯罪，不需要承担刑事责任、只需要承担行政责任和民事赔偿责任。一般轻微伤可以请求公安进行调解，调解达成协议后不再处罚。如果调解不成的，那么可处罚

2,704 15,340
02:14
轻微交通事故扣车一般会几天
发生轻微交通事故，一般情况下不会扣车。一般发生轻微交通事故，若事故双方对于责任划分无分歧，可自行协商私了，或自行向保险公司理赔，无需交警部门划定事故责任，不存在扣车的情况。即使事故双方对于责任承担有分歧而报交警处理，经交警划分事故责任后，双

2,310 15,340
01:13
既是工伤又是交通事故如何赔偿
既是工伤又是交通事故时，赔偿的情形分以下几种情况： 1、既是工伤又是交通事故的，只能按实际发生金额给付，已按相关事故伤害处理规定获得相应赔付的，不能重复给付。即，交通事故赔偿已给付了医疗费、丧葬费、护理费、残疾用具费、误工工资的，单位不再支

879 15,340