老板和我没有签劳动合同，我现在离职，我会担责吗？

2024-06-14 21

普法内容

可以随时辞职，但在承担工作责任的情况下，需要通知老板做好工作交接手续，以免导致老板工作安排不过来，造成损失。

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我和公司没有签劳动合同，我不干了，老板要告我
一、向劳动保障行政部门（劳动监察大队）投诉，由劳动监察大队责令限期支付，逾期不支付的，可以请求加付赔偿金，赔偿金标准：应付金额百分之五十以上百分之一百以下。二、向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。申请时应当提交书面仲裁申请书（2份）；证据清

2024-07-06 26
我没有签合同现在我要离职老板说这个月工资不给我了
可以先协商沟通处理，不成，再到当地劳动监察大队反映或者向当地劳动人事争议仲裁委申请劳动仲裁解决问题。

2024-05-07 16
我没有劳合同，现在老板说没事做将我辞退
如果有其他证据表明双方之间已经形成了事实劳动关系，可以委托律师申请劳动仲裁。

2024-06-18 11

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我现在老板要和我续签劳动合同要我签吗？
连续签订两次以上固定期限的合同，再次续签需要签订无固定期限劳动合同

2023-06-18 15,340
十年没签劳动合同现在该辞退我老板吗
可以要求为签劳动合同的双倍工资、加班工资（如果有的话）没有交保险的话可以要求补缴，建议你打电话咨询我。

2022-10-22 15,340
没有签劳动合同，老板认为我未签合同，现在辞退我，能得到补偿吗？
1、公司没有合法理由辞退你属于违法解除劳动关系，可以依据《劳动合同法》第八十七条的规定，用人单位违反本法规定解除或者终止劳动关系的，不但要全额支付工资，还应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍

2022-04-28 15,340
离职了我没有和老板签合同我怎样拿到工资？
超过1个月未签订劳动合同的，可以要求相应双倍工资，协商不成申请劳动仲裁。

2022-10-28 15,340

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没有签劳动合同主动辞职有赔偿吗
劳动合同没签辞职是有赔偿的。未签劳动合同的双倍工资赔偿，与解除劳动关系原因没有任何联系。无论什么原因劳动者和单位的劳动关系终止，都可以主张双倍工资。如果劳动者主动提出离职的，那么不会获得任何补偿金。如果单位由于劳动者未上班，以旷工名义解除劳

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没签劳动合同,老板不发工资怎么办
没签劳动合同，老板不发工资的，有以下的五种解决方法： 1、劳动者可以先和老板通过协商的方式解决，协商还款时间，还款期限以及还款的方式； 2、当地劳动局内设机构劳动仲裁委员会，申请劳动仲裁要回工资，该程序是专门为了解决劳资纠纷的，效果很好，不

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入职两个月没有签订劳动合同
入职两个月没有签订劳动合同，单位要从用工满1个月的第二天，到满一年的前一天，向劳动者支付两倍的工资。用人单位需要从用工那天起，超过1个月不满1年，没有跟劳动者订立书面劳动合同的，那么需要向劳动者每月支付两倍工资，并且需要跟劳动者补订书面劳动

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