上班期间把别人撞了是工伤吗

2020-01-29 449

普法内容

上班的路上撞了别人是否是工伤要看交通事故责任如何判定，如果是非本人主要责任的交通事故可以认定为工伤。如果是本方主要责任或者全责，是不能认定为工伤的。

《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；（四）患职业病的；（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；（六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；（七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。

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工作期间上班把头撞破算工伤吗
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2020-01-31 554
员工上班骑车把别人撞了谁负责
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2020-09-18 421
上班期间骑电动车把老人撞了，可以报吗
上班期间骑电动车造成他人损伤你负主要责任或全责的不属于工伤

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下班路上把别人撞伤了，别人算吗
景律师回复：感谢您的咨询，可以电话详尽咨询以便于给您提供更加完善的法律服务，最大限度的维护您的合法权益。景律师联系方式：137XXXX8304。

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工作期间把别人的老婆撞伤了
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2022-01-24 15,340
上班期间自己故意把别人车撞了, 算工伤吗, 误工费算不算是工伤赔偿
不算工伤，算骗保。《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性

2022-02-13 15,340
上班期间把别人摔伤了公司需要赔偿吗
你这个严格来说是不是劳动合同关系呢。首先，摔伤的员工股有没有受公司的制度管理；其次，员工有没有按照按照公司的管理来提供劳动。如果不是用工关系而是其他就不需要承担这么多责任。如果是用工关系，要看是否构

2022-03-19 15,340

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疫情期间不上班不发工资合法吗
疫情期间不上班不发工资不合法。疫情停工非员工员工，不能挺停发员工的工资。疫情不上班应该有工资。非因劳动者原因造成单位停工、停产在一个工资支付周期内的，用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资。超过一个工资支付周期的，若劳动者提供了正常劳

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自己在上班路上受伤算工伤吗
在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，应当认定为认定工伤。职工以上下班为目的、在合理时间内往返于工作单位和居住地之间的合理路线，视为上下班途中。上班路上算不算工伤可根据以下四点来判断： 1，

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把人撞了需要垫付医药费吗
把人撞了不一定需要垫付医药费。因为目前我国并没有相关的法律明确规定，肇事者需要垫付医药费。如果撞了人，不管谁负主要责任，不建议垫付医药费。根据《中华人民共和国道路交通安全法》的规定，医院不能因为抢救费用问题，而拒绝或者延迟抢救病人。换句话来

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