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属于工伤,具体伤残等级以鉴定为准,申报工伤认定的时效为一年,从受伤之日起计算。建议及时委托律师向劳动部门申报工伤认定,根据伤残等级向单位索赔。
他家再来闹事,你就报警处理。如果他们散布谣言,毁坏你的名声,你可要注意收集这方面的证据,起诉他,要求赔偿。 至于他家向你索要财物,基本上不用还:摔坏他的手机,他有什么证据?请你父母吃饭的钱,如何证明?
合同无效,不存在非法占有目的,不构成诈骗罪。有下列情形之一的,合同无效:(一)一方以欺诈、胁迫的手段订立合同,损害国家利益;(二)恶意串通,损害国家、集体或者第三人利益;(三)以合法形式掩盖非法目的;
以暴制暴肯定是不对的,你们双方都要承担法律责任。对方打人行为触犯了治安管理处罚法,要处以罚款、十五日以下拘留,如果造成轻伤以上后果,还要追究刑事责任。你砸车的行为属于故意毁坏财务行为,也触犯了治安管理
车被别人砸了是否可以报保险,要根据当事人投保的险种确定。车子被砸坏了保险公司赔偿与否要看是否投保了机动车辆损失责任险,也要看车子被砸的原因是什么来决定。若事故原因属于所投险种的承保范围,保险公司会给予补偿。若不是,保险公司拒绝补偿。车损险是
辞退员工提前一个月通知了是否需要赔偿要根据以下几点来判断: 1、单位辞退员工,提前一个月通知,只是不需要支付员工未通知员工的一个月工资的补偿,但是单位还是需要支付员工解除劳动关系的经济补偿; 2、根据辞退的原因不同,单位是需要支付员工经济补
工地工伤赔偿标准:医疗费:根据医院出具的医疗费、住院费等收款凭证,结合病历、诊断证明等相关证据确定。误工费:根据受害人的时间和收入确定。住院伙食补助:出差伙食补助标准的70%。护理费:员工在工资期间需要护理的,由单位负责。交通费、食宿费:本