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社保一般是不能退的。有的情况下也可以退,如去往外地可以在离职后申请退还个人缴费部分,但单位交的部分不能退;在死亡、出国定居或者到交费不满15年能退,但也只能退还个人部分,单位那部分退不了。
一、社保卡里返的钱是医疗保险的个人缴费部分,及按照国家规定单位缴费部分划到医保个人账户的金额合计。 二、个人缴费根据职工本人上一年度月平均工资(最低数为上年全市职工工资的60%;最高数为上年全市职工工资的300%)的8%缴纳。 三、单位缴费
职工离职后社保可以个人缴纳。 个人可以以灵活就业人员身份缴纳社会保险,需按照缴费基数及比例缴纳。需要注意的是,个人只能缴纳社保里的养老保险和医疗保险,失业保险,工伤保险和生育保险都是由公司全额缴纳的,故辞职后会自动断缴,个人无法缴纳。 辞职
没有转出来是在外地缴的在社保缴的都有纪录。是苏州户口吗
1.外地户口辞职社保的钱是不可以取出来的,但是社保是可以转移的。 2.离职后,原单位从其公司账户内做减员处理,然后劳动者可以自己按自由职业者的身份自己继续缴纳社会保险,也可以转到新公司账户内,让新公司
不可以退保了。 社保不支持退保,但特殊情况除外,比如达到退休年龄,但没有达到最低交纳标准15年情况时,变更国籍身份,死亡等情况下是可以申退的。 国家政策,从2010年1月1日开始,养老保险不允许退保,
职工离职后社保可以自己缴纳。个人可以以灵活就业人员缴纳社会保险,需按照规定的缴费基数及比例缴纳。需要注意的是,个人只能缴纳社保里的养老保险和医疗保险,失业保险、工伤保险和生育保险是由公司全额缴纳的,故
异地社保停缴后在当地缴社保,以后再转可以。社保转移流程如下: 1、参保人员在新就业地按规定建立基本养老保险关系和缴费后,由用人单位或参保人员向新参保地社保经办机构提出基本养老保险关系转移接续的书面申请; 2、新参保地社保经办机构在15个工作
不可以出工伤后再补上社保。如用人单位没有为员工缴纳工伤保险的,发生工伤事故后,工伤职工的救治费用应当由用人单位支付。用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例,缴纳基本养老保险费,记入基本养老保险统筹基金。职工应当按照国家规定的本人
正常离职后员工的社保,可以办理转移或者办理转出。离职后已经找到了新单位的,那么员工可以办理转移手续,由新的单位进行续保。离职后没有找到新单位的,可以转由自己个人进行续缴,从单位的账户转移到自己的账户当中。具体流程是: 1、离职后已经找到了新