公务员五险一金包括哪些

2022-06-17 910

普法内容

公务员五险一金包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险、住房公积金。养老保险是国家依据相关法律法规规定，为解决劳动者在达到国家规定的解除劳动义务的劳动年龄界限或因年老丧失劳动能力而退出劳动岗位后而建立的一种保障其基本生活的社会保险制度。目的是以社会保险为手段来保障老年人的基本生活需求，为其提供稳定可靠的生活来源。医疗保险具有社会保险的强制性、互济性、社会性等基本特征。因此，医疗保险制度通常由国家立法，强制实施，建立基金制度，费用由用人单位和个人共同缴纳，医疗保险金由医疗保险机构支付，以解决劳动者因患病或受伤害带来的医疗风险。工伤保险是通过社会统筹的办法，集中用人单位缴纳的工伤保险费，建立工伤保险基金，对劳动者在生产经营活动中遭受意外伤害或职业病，并由此造成死亡、暂时或永久丧失劳动能力时，给予劳动者及其实用性法定的医疗救治以及必要的经济补偿的一种社会保障制度。这种补偿既包括医疗、康复所需费用，也包括保障基本生活的费用。生育保险是通过国家立法规定，在劳动者因生育子女而导致劳动力暂时中断时，由国家和社会及时给予物质帮助的一项社会保险制度。我国生育保险待遇主要包括两项。一是生育津贴，二是生育医疗待遇。其宗旨在于通过向职业妇女提供生育津贴、医疗服务和产假，帮助他们恢复劳动能力，重返工作岗位。住房公积金由两部分组成，一部分由职工所在单位缴存，另一部分由职工个人缴存。职工个人缴存部分由单位代扣后，连同单位缴存部分一并缴存到住房公积金个人账户内。

《中华人民共和国社会保险法》
第二条国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度，保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。

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五险一金是什么意思五险一金包括哪些
五险一金是指基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险和住房公积金。

2020-08-24 205
公司裁员赔偿包括五险一金吗
劳动纠纷律师收集整理了关于的相关法律知识，给大家一些参考。更多专业问题建议咨询律师。一、公司裁员赔偿包括五险一金吗？公司裁员赔偿不包括五险一金。除非在劳动关系存续期间公司没有给员工交五险一金，没有交五险一金的，要承担赔偿责任。《中华人

2024-05-06 10
哪些地方包干工资包括五险一金？
基本工资，是包括五险一金在内的，不再另外给你钱作为缴纳五险一金的费用。

2021-10-13 1,579

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五险一金包括哪些？五险一金是指什么？
五险”指的是五种保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险；“一金”指的是住房公积金。其中养老保险、医疗保险和失业保险，这三种险和住房公积金是由企业和个人共同缴纳的保费，工伤保险和生育

2022-07-07 15,340
哪些具体包括五险一金
“五险一金”包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，“一金”指的是住房公积金。其中养老保险、医疗保险和失业保险，这三种险是由企业和个人共同缴纳保费，工伤保险和生育保险完全是由企业承担的，

2022-04-25 15,340
一般单位给员工交五险包括哪些?
南京市本级已办理过社保开户手续的单位， 1、办理员工录用备案，如有《劳动和社会保障证》副本的单位携带该证；填写《人员资源数据登记表》（首次在南京市本级参保人员需填写）、《南京市就业登记备案表》、《南京

2022-10-25 15,340
五险中的五险和一险都包括哪些
1、我国目前开展的社会保险主要包括养老保险、失业保险、医疗保险、工伤保险、生育保险五种。五险：养老保险、失业保险、工伤保险、生育保险、医疗保险。 2、目前，各地区均有强制的不社保都包括什么同险种，但至

2022-11-04 15,340

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五险是哪五种保险一金是哪一金
五险一金是指养老保险、失业保险、医疗保险、工伤保险和生育保险，以及住房公积金。用人单位招用劳动者后，应当在三十日内为劳动者办理社会保险登记，为劳动者购买养老保险、失业保险、医疗保险、工伤保险和生育保险，未按照规定购买社会保险的，劳动行政部门

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底薪包含五险一金吗
底薪一般不包含五险一金。有关劳动保险和职工福利方面的，各项费用不列入工资总额的范围。五险一金是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，及住房公积金。根据相关法律规定可知，底薪是指“基

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五险一金哪里查
五险一金的查询方法，具体如下： 1、在网上查找办事板块，市民可以找到自己想查询的五险一金查询入口； 2、电话查询。市养老保险统一查询电话12333，同时可以咨询养老保险办理、养老金补缴、退休金转移等问题的查询； 3、柜台咨询。市民也可以通过

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