您的位置:法师兄 > 律师普法 > 擅自发行公司债券罪量刑幅度?
擅自发行公司债券罪量刑幅度?

擅自发行公司债券罪量刑幅度?

2020-04-09 86
普法内容
擅自发行公司债券罪的量刑幅度是:犯本罪的,数额巨大、后果严重或者有其他严重情节的,处五年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处非法募集资金金额百分之一以上百分之五以下罚金。单位犯前款罪的,对单位判处罚金,并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员,处五年以下有期徒刑或者拘役。
《中华人民共和国刑法》第一百七十九条 未经国家有关主管部门批准,擅自发行股票或者公司、企业债券,数额巨大、后果严重或者有其他严重情节的,处五年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处非法募集资金金额百分之一以上百分之五以下罚金。 单位犯前款罪的,对单位判处罚金,并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员,处五年以下有期徒刑或者拘役。

*注:律师普法为法师兄(原110咨询网)原创内容,未经授权,任何形式的复制、转载都视为侵权行为。

律师普法更多>>
  • 伪造股票债券罪的量刑幅度
    伪造股票债券罪的量刑幅度

    人民法院对于构成伪造股票债券罪的犯罪分子适用的量刑幅度为处3年以下有期徒刑或者拘役或者3年以上10年以下有期徒刑。单位犯本罪的,判处罚金;对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员,依照是规定即按个人犯本罪处罚。

    2020-02-21 91
  • 刑事擅自发行企业债券罪怎么量刑处罚
    刑事擅自发行企业债券罪怎么量刑处罚

    擅自发行企业债券罪的量刑:数额巨大、后果严重或者有其他严重情节的,处五年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处非法募集资金金额百分之一以上百分之五以下罚金。 擅自发行股票,公司、企业债券罪,是指未经国家有关主管部门批准,擅自发行股票,公司、企业

    2024-04-28 17
  • 擅自发行公司债券属于什么犯罪行为?
    擅自发行公司债券属于什么犯罪行为?

    擅自发行公司债券罪既遂可以追究五年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处罚金的刑事责任。单位犯罪的,对单位判处罚金,并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员,处五年以下有期徒刑或者拘役。

    2020-05-05 141
专业问答更多>>
  • 擅自公司债券发行罪几年能判刑

    《中华人民共和国刑法》 第一百七十九条【擅自发行股票、公司、企业债券罪】未经国家有关主管部门批准,擅自发行股票或者公司、企业债券,数额巨大、后果严重或者有其他严重情节的,处五年以下有期徒刑或者拘役,并

    2022-07-24 15,340
  • 滥用公司证券职权罪量刑幅度

    犯本罪的,处五年以下有期徒刑或者拘役。 上级部门强令登记机关及其工作人员实施本条所定行为的,对其直接负责的主管人员,依照上述的规定处罚。 所谓上级部门,其不仅包括上级工商行政管理机关,而且亦包括上级工

    2022-11-11 15,340
  • 人民法院如何量刑擅自发行股票公司债券

    1、犯擅自发行股票、公司、企业债券罪的,处五年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处非法募集资金金额百分之一以上百分之五以下罚金。 2、单位犯擅自发行股票、公司、企业债券罪的,对单位判处罚金,并对其直接负

    2022-11-03 15,340
  • 2022年擅自发行股票、公司、企业债券怎样量刑

    《中华人民共和国刑法》 第一百七十九条【擅自发行股票、公司、企业债券罪】未经国家有关主管部门批准,擅自发行股票或者公司、企业债券,数额巨大、后果严重或者有其他严重情节的,处五年以下有期徒刑或者拘役,并

    2022-12-09 15,340
法律短视频更多>>
  • 公司债券发行流程怎么走 01:17
    公司债券发行流程怎么走

    公司债券发行流程如下: 1、公司作出决议或决定。股份有限公司、有限责任公司发行公司债券,要由董事会制订发行公司债券的方案,提交股东会审议作出决议; 2、向国务院证券管理部门提出发行公司债券的申请,并提交相应的资料。具体包括了,公司登记证明

    3,320 15,340
  • 公开发行公司债券的条件是什么 01:09
    公开发行公司债券的条件是什么

    公司债券公开发行需要具备股份有限公司净资产不低于人民币3000万元,有限责任公司净资产不低于人民币6000万元,发行的债券利率不得超过国务院规定的利率标准等条件。具体应当符合下列条件: 1、股份有限公司的净资产不低于人民币3000万元,有限

    622 15,340
  • 擅自离职公司不发放工资合法吗 00:46
    擅自离职公司不发放工资合法吗

    擅自离职公司不发放工资不合法。 《中华人民共和国劳动合同法》规定,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。 劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。 劳动者擅自离职,是有工资的,如果用人单位拒绝支付其工资的

    7,071 15,340
刑事辩护不同阶段法律问题导航
张神兵律师 张神兵律师

广东律参律师事务所 | 合伙人

擅长:刑事辩护、民事诉讼
咨询律师
134-1035-7909
主讲嘉宾
为您推荐
法师兄法务
您好,请问有什么可以帮助到您的?