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我们平时说的工程结算时的下浮率,其实就是在投标的时候,承包商会答应把价格在原来的基础上下调一个固定的百分比来算账啦。这是他们给发包人的一个承诺,就像是在某一个基准价的基础上再降一点价钱嘛。那怎么算这个下浮率呢?咱们一步一步来哈: 1.先要找
工资个人所得税上税的税率:全年应纳税所得额不超过36000元的税率为3%;超过36000元至144000元的部分税率为10%;超过144000元至300000元的部分税率为20%;超过300000元至420000元的部分税率为25%;超过4
工伤保险费率的确定应把握以下原则:一是以支定收、收支平衡。工伤保险基金实行现收现付制,也就是当期征缴的工伤保险费用于支付当期的各项工伤保险待遇及其他合法支出。工伤保险费率的确定,应该保证各项工伤保险待
工伤保险支缴率=当年度工伤保险基金支付用人单位工伤待遇的费用÷当年度用人单位按行业基准费率缴纳工伤保险费×100% 其中当年度是指一个自然年度内发生的费用。
工伤事故频率=工伤事故频率/注册员工平均数×1000。职工因工作原因受到事故伤害并经工伤认定的,享受工伤保险待遇;劳动能力鉴定丧失的,享受残疾待遇。用人单位未依法缴纳工伤保险费的,由用人单位缴纳工伤保
2016年4月1日起,上海工伤保险费率将有所调整。自2015年10月1日起,上海工伤保险实行行业基准费率,并根据用人单位工伤保险支缴率和工伤事故发生率等因素实行浮动费率。用人单位的行业工伤风险类别按照
在建筑行业中,容积率是一项十分重要的指标,一般由政府规定。容积率是指一个小区的总建筑面积与用地面积的比率。容积率=地上总建筑面积/规划用地面积。影响房屋住宅容积率的因素有人口密度,安防问题,内部规划问题等方面。对于房地产开发商来说,容积率决
工作中猝死,符合以下情形的,为工伤:1、在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害;2、工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作,受到的事故伤害;3、在工作时间和工作场所,因履行工作职责受到暴力等意外伤害;4、患职
员工因工伤不能上班,期间的工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。关于发放的标准,职工发生工伤前在本单位工作已满12个月的,按工伤前12个月应发工资的月平均工资计算其原工资标准。发生工伤前在本单位工作未满12个月的,按工伤前实际工作月数应发工