2022年工厂事故意外死亡应怎么赔偿？

2024-06-11 14

普法内容

工人因工死亡，属于工伤事故，应当按照工伤事故的赔偿标准计算赔偿。具体的赔偿项目与数额，可以由律师当面计算的。

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2022年，农民工意外事故死亡赔偿问题怎么解决
可以起诉解决。

2024-06-15 17
2022年，厂外发生意外身亡，厂方是否要赔偿
不懂！厂外做什么发生伤亡只要不是为了工作或执行厂里的外派任务，都与厂方无关。

2024-07-04 12
2022年非因工死亡工厂有赔偿吗
由企业发给死亡抚恤待遇，丧葬费为3个月上年度社平工资，供应直系亲属一次性救济金为6个月上年度社平工资，一次性抚恤金为6个月上年度社平工资（在职职工死亡）。

2024-06-18 19

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2022意外工作死亡，赔偿应在什么位置
你想说的是在工作中出意外死亡吗？如果是工亡，那么死亡赔偿金将近七十万。

2023-06-17 15,340
工厂五十多岁意外死亡厂子赔偿
应该赔偿，受害人死亡的，赔偿义务人除应当根据抢救治疗情况赔偿本条第一款规定的相关费用外，还应当赔偿丧葬费、被扶养人生活费、死亡补偿费以及受害人亲属办理丧葬事宜支出的交通费、住宿费和误工损失、精神抚慰金

2022-10-21 15,340
因在工厂上班,员工因办私事事发生意外死亡,工厂应如何赔偿?
1、工亡赔偿按照《》规定进行赔偿。主要有丧葬补助金、供养亲属和一次性工亡补助金2、标准及依据《保险条例》第三十九条职工因工死亡，其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性

2022-09-25 15,340
意外死亡赔偿标准2022
2022意外死亡赔偿标准具体如下：1、死亡赔偿金，按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准，按20年计算；2、丧葬费，按照受诉法院所在地上一难度职工平均工资6个月标准

2024-05-10 15,340

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在单位意外死亡应该怎么赔偿
一、按工伤保险条例第十四条规定，劳动者上班时间、工作场所内，因工作原因受到事故伤害的，应当认定为工亡。劳动者工亡的，由工伤保险基金按按下列标准支付丧葬费、工亡补助金和抚恤金（未参加工伤保险的由用人单位支付）：（一）丧葬补助金为6个月的统筹地

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医疗事故死亡应该如何赔偿
根据我国法律的相关规定，医疗事故死亡的赔偿项目包括：医疗费、住院费、护理费、住院伙食补助费、残疾赔偿金、丧葬费、死亡赔偿金、被扶养人生活费、精神损害抚慰金等。如果患者是因为医院的医疗事故死亡的，那么医院需要就本次医疗所发生的所有费用进行计算

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交通事故死亡赔偿金该怎么分配
在司法实践中，法院在处理死亡赔偿金分配的问题时，通常把死亡赔偿金参照遗产的方式分配，由家庭生活共同体成员共同取得。当事人未请求分割的，法官就不予分割。当事人请求分割的，在考虑家庭共同生活紧密程度前提下，法官还会同时考虑同一顺序继承人中，可否

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