合同中约定的其他事项怎么写

2020-10-06 1,677

普法内容

对于劳动合同约定的其它事项,用人单位与劳动者可以约定试用期、培训、保守秘密、补充保险和福利待遇等内容作为其它项。

《中华人民共和国劳动合同法》第十七条劳动合同应当具备以下条款：（一）用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人；（二）劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码；（三）劳动合同期限；（四）工作内容和工作地点；（五）工作时间和休息休假；（六）劳动报酬；（七）社会保险；（八）劳动保护、劳动条件和职业危害防护；（九）法律、法规规定应当纳入劳动合同的其他事项。劳动合同除前款规定的必备条款外，用人单位与劳动者可以约定试用期、培训、保守秘密、补充保险和福利待遇其他事项。

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劳动合同其他事项约定写些哪些内容呢
劳动合同中甲乙双方依法约定的其他事项也可以填写如下内容： 1、应遵守的规章制度名称。 2、绩效奖、考核奖金。 3、年终奖。 4、其它福利，奖金或者特别约定。

2024-05-06 12
劳动合同其他约定条款怎么写
如实填写即可，如果除了劳动合同条款规定的内容外，还有其他约定的可以在该项内容写明,比如用人单位和劳动者约定每月补贴住房费等内容，直接如实填写即可。

2020-10-04 420
房屋租赁合同其他约定事项有哪些
1、双方当事人的情况，确定出租人具备处分房屋的权利，即出租人对房屋具有所有权或者处分权。 2、承租人承租房屋的用途，是仅能用于居住，还是可以有其他用途，如办公等。 3、租赁期限，合同中要约定租赁的期限。 4、房租和房租的支付方式。

2024-07-15 11

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员工与单位签订的劳动合同中的其他约定事项怎么写？
员工与单位签订的劳动合同中的其他约定事项的内容可以写：其他事项填写需要根据实际情况来，如果除了了劳动合同条款规定的内容外还有其他约定的可以在该项内容写明，比如用人单位和劳动者约定每月补贴住房费，但合同

2023-10-10 15,340
劳动合同其他事项约定写些哪些内容呢
劳动合同中甲乙双方依法约定的其他事项也可以填写如下内容： 1、应遵守的规章制度名称。 2、绩效奖、考核奖金。 3、年终奖。 4、其它福利，奖金或者特别约定。

2022-08-11 15,340
中甲乙双方依法约定的其他事项应该写什么？
劳动合同中甲乙双方依法约定的其他事项可以填写如下内容： 1、应遵守的规章制度名称。 2、绩效奖、考核奖金。 3、年终奖。 4、其它福利，奖金或者特别约定。

2022-10-06 15,340
劳动合同的其他约定事项有法律效力吗
只要是双方自愿签署的，不违反法律强制性规定的其他约定条款，都是有法律效益的；劳动合同，是指劳动者与用人单位之间确立劳动关系，明确双方权利和义务的协议。订立和变更劳动合同，应当遵循平等自愿、协商一致的原

2023-02-13 15,340

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01:00
合同中双方约定的违约金如何起诉
合同双方约定的违约金，当事人应当按照规定向有管辖权的法院起诉。根据《中华人民共和国民事诉讼法》的相关规定，民事诉讼的起诉，需要满足以下要件：原告适格；被告明确；有具体的诉讼请求、事实和理由；受诉法院有管辖权。所以，当事人在起诉时，需要带上身

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01:08
合同中保密条款违约如何约定
针对合同中保密条款的违约责任，当事人可以采用违约金的方式来进行约定。具体来说，根据我国民法典第五百八十五条的规定，在订立合同的过程中，当事人可以约定：如果一方出现了违反合同约定的情况，违约方应当向对方支付相应的违约金。因此，如果当事人约定一

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怎么转户口到其他地方
转户口到其他地方，一般有以下的五个步骤，具体流程如下： 1、向迁入地派出所提出申请； 2、迁入地派出所同意迁入； 3、向现户口所在地派出所，提出迁出申请； 4、户口所在地派出所开户籍证明； 5、持户籍证明和相关证明材料，前往迁入地的市级公安

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