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公司盈利,股东按照实缴的出资比例分取红利;但是,全体股东约定不按照出资比例分取红利或者不按照出资比例优先认缴出资的除外。也即只要全体股东同意,各股东在公司盈利后也可以按认缴比例出资分红。
一个盈利的公司不分红的原因有: 1、公司经股东会或者股东大会决议,将税后利润全部提取任意公积金; 2、公司弥补亏损和提取公积金后所余税后利润较少。 公司连续五年不向股东分配利润,而公司该五年连续盈利,并且符合分配利润条件的,对股东会该项决议
公司持续盈利不分红,公司可以对股东会不分红的决议投反对票,然后可以请求公司按照合理的价格收购其股权。
律师解答 公司盈利不分红违法。股东作为出资者按投入公司的资本额享有所有者的资产权益,依法享有分红权。公司连续五年盈利但不向股东分配利润,且符合章程规定的分配利润条件的,对股东会该项决议投反对票的股东可
从法律层次上说,股东的分红权是一种自益权,是基于投资者作为股东个体身份所具有的不可剥夺的权利,一旦受到公司、公司董事或第三人的侵害,股东就可以以自己的名义寻求自力救助如要求召开股东会或修改分配预案或司
如果公司连续三年盈利,一般没有正规理由不可以进行员工的辞退,而如果一定要辞退员工的,那么就必须支付相应的赔偿金。
公司经营盈利,但长期不向股东分红,股东有权请求公司按照股权的市场价值回购其股权。这种情况下,股东要求公司回购股权,应当满足以下两个条件:1、虽然股东会通过决议不向股东分红,但希望分红的股东明确表示反对该股东会决议。2、公司已经连续五年盈利,
公司不盈利退股权的方式如下: 1、股权转让。股权转让是最便捷的退出方式,如果受让方是公司股东,那么可以直接转让。如果是公司股东以外的第三方,则需要公司其他股东过半数同意,在同等条件下,公司股东还拥有优先购买权。因为公司法规定,公司其他股东如
公司不续签合同是否有赔偿,视情况而定。具体分析有以下两点: 1、如果劳动合同到期,用人单位提出不与劳动者续签劳动合同的,应当向劳动者支付经济补偿金,按照每满一年,支付一个月的工资标准进行补偿; 2、如果劳动合同到期,员工自己不想续签的,则用