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在劳动者辞职后,如果找到新单位的,可以及时转移其社会保险关系,由新单位和本人继续共同缴纳养老保险等社保;如果没有找到新单位的,可以自行申报缴纳养老保险。
累计缴费年限,并不是指连续缴费,只要累计缴费满15年,到达退休年龄你就有资格领取养老金啦。 如果你离职或辞职开始自己创业,想要在退休后领取养老金就要记得以个人形式继续缴纳养老金。个人缴纳可以咨询社保局或拨打12333咨询。
已经离职的,原公司就不会继续交社会保险了,原单位会去社会保险局办理减员手续,这样社会保险就自动封停了。如果去外地了,那么得将社会保险转移至外地,只需到原交费地的社会保险部门开一张“缴纳凭证”带到新地方
主动辞职也可以领取.主动辞职也算失业呀!只要有离职证明就可以领取.缴费满1年不足5年的,领取失业保险金的期限最长为12个月;累计缴费满5年不足10年的,领取失业保险金的期限最长为18个月;累计缴费10
厂里交的保险辞职了,辞职后可以有三种处理方式,停止交费、由个人全额缴纳、办理保险转移手续。养老保险有个人账户,身份证号就是帐号,停止交费,形成缴费年限中断,但只要时间不长对今后影响不大;由个人全额缴纳
缴纳保险是单位义务,自愿签订的不上保险协议因违法无效。用人单位应当为员工缴纳全部保险,包括养老、医疗、失业、工伤和生育五项。不缴纳保险或不足额缴纳保险属于违法行为,你可以要求单位补缴或作相应经济补偿。
社保交了十年辞职的,可以选择让新单位继续购买社会保险,也可以由个人缴纳社会保险费。当事人从原用人单位辞职后,有新单位的,可以将社会保险关系转移至新单位,并且和新单位共同缴纳社会保险费,个人缴纳的那一部分,应当由用人单位进行代扣代缴;没有新单
五险在公司买了后辞职的,应当由用人单位办理社会保险转移手续。用人单位为劳动者购买社会保险后,劳动者从用人单位辞职的,用人单位应当在十五日内为劳动者办理社会保险关系转移手续,劳动者辞职后有新单位的,应当将社会保险转移到新的用人单位,让新单位继
辞职以后五险一金是不能取出来的。辞职后五险一金的处理方法如下: 1、养老保险:(1)停止交费,形成缴费年限中断,个人账户积累停止,但只要时间不长对今后影响不大;(2)由个人全额缴纳,即不中断缴费,把过去连同企业缴纳的部分一并自己缴纳,但这样