公司拆迁员工怎么赔偿门面

2024-05-27 25

普法内容

公司在实施拆迁计划时，需对员工租用的门面给予相应补偿。主要包含五大项： 1．租金补偿：公司将结合门面面积、地理环境等因素，与员工共同协商制定合理的租金补偿方案，并按期支付。 2．搬迁费用补偿：公司应为员工支付搬迁所需的物流费、人工费及装修费等相关费用。 3．重新装修费用补偿：若员工需在新门面进行装修，公司可提供相应的装修费用补偿。 4．物业费用补偿：如员工新门面的物业费用高于原门面，公司需支付差额部分作为补偿，确保员工的正常运营。 5．经营损失补偿：因搬迁和装修等因素导致员工经营受影响，公司应依据其经营状况和历史数据，给予适当的经营损失补偿，以降低员工损失。

《国有土地上房屋征收与补偿条例》
第十七条作出房屋征收决定的市、县级人民政府对被征收人给予的补偿包括：\n（一）被征收房屋价值的补偿；\n（二）因征收房屋造成的搬迁、临时安置的补偿；\n（三）因征收房屋造成的停产停业损失的补偿。\n市、县级人民政府应当制定补助和奖励办法，对被征收人给予补助和奖励。

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门面拆迁有没有赔偿
应当有赔偿。根据《国有土地上房屋征收与补偿条例》第十七条规定：作出房屋征收决定的市、县级人民政府对被征收人给予的补偿包括：1.被征收房屋价值的补偿；2.因征收房屋造成的搬迁、临时安置的补偿；3.因征收房屋造成的停产停业损失的补偿。

2020-08-08 134
门面拆迁都会赔偿吗
门面拆迁是有赔偿的。门面作为公民房屋的组成部分，不仅仅代表着居住的房屋，也代表着可以开展经济活动的场所，所以，门面拆迁除了基本的补偿还会有因征收停产停业的补偿。

2020-01-25 98
工厂拆迁如何赔偿厂房门面
补偿的形式可以酌情选用诸多策略，比如通过货币形式来支付这次的损害赔偿；或者为受害者提供具有等同价值的替代品，例如房屋或新店铺等；同时也包括提供额外的转让费等方面的补偿。针对极个别情况，也可能会使用到重置成本计算等方法进行干预。在众多补偿选项

2024-04-23 51

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门面房拆迁赔偿标准，门面房拆迁赔偿标准是什么，门面
作出房屋征收决定的市、县人民政府对被征收人的补偿包括：（一）被征收房屋价值的补偿；（二）房屋征收引起的搬迁和临时安置补偿；（三）因征收房屋造成停产停业损失的补偿。市、县人民政府应当制定补助和奖励措施，

2021-11-19 15,340
公司拆迁怎样赔偿，怎样赔偿员工
如果员工不愿到新地方上班的，公司应当依据劳动合同法第四十条规定以因客观原因导致合同无法继续履行为由依法解除劳动合同，并且按照你在该公司的实际工龄支付经济补偿金，每满一年补偿一个月工资，不满半年补偿半个

2021-06-15 15,340
公司拆迁赔偿员工吗员工如何赔偿
企业拆迁的赔偿标准企业与劳动者解除合同的，根据《劳动合同法》第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算;不满六个月的，向

2022-05-05 15,340
门面房这样赔偿拆迁怎么赔
门面房拆迁通过以下方面进行赔偿：一是拆迁资产的补偿费用，包括：无法搬迁的土地、房屋、建筑物和地上附着物，以及确因搬迁而发生损失的机器设备而生的补偿等；二是停产停业损失，以实际情况而定，一般既包括实际经

2023-07-16 15,340

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01:01
对门面拆迁补偿不满意怎么办
对门面拆迁补偿不满意，被拆迁人可以通过以下方式来维权： 1、听证：在补偿安置方案公告并发布并征求意见时，被拆迁人可以向有关征收部门申请听证，提出维权的意见； 2、对于评估报告不服的，可以申请复核评估，对于复核评估有异议的，可以向评估专家委员

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01:05
正式员工被公司辞退怎么赔偿
正式员工被辞退的话，那么其补偿是工作每满一年给予一个月工资的经济补偿金。具体而言，转正员工因合同到期或裁员等法定情形被辞退的补偿按照员工在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付，转正员工无故被辞退的赔偿应当得到双倍的经济

9,626 15,340
01:15
员工工伤公司有哪些赔偿
员工工伤需要公司赔偿以下费用：第一，工伤治疗期间发生的住院伙食费用、外地就医的交通费和伙食住宿费，按照职工所在单位出差伙食补助标准的百分之七十补偿。第二，工伤治疗期间职工的工资福利待遇，用人单位应按月及时发放，若需要护工，产生的费用也应由用

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