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员工新入职需要什么资料

员工新入职需要什么资料

2024-05-23 12
普法内容
需要以下材料: 1、员工个人简历1份; 2、身份证、相关毕业证、学历证、各类资质等级证书复印件各1份; 4、盖有上家单位公章或人力资源部章的离职证明; 5、一寸彩色照片3张; 6、社保卡、住房公积金卡复印件各1份(验原件); 7、区级以上正规公办医院入职体检表1份; 8、面试评价表1份; 9、入职登记表1份; 10、员工签名的入职承诺书1份(有需要的还要有员工签名的保密及竞业避止协议); 11、员工签名的劳动合同一式两份。

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  • 公司新员工需要转入社保,请问社保转入需要什么资料
    公司新员工需要转入社保,请问社保转入需要什么资料

    1、公司为员工缴纳社保,使用的是公司自己的社保登记号。停缴后应由公司统一为员工办理社保转移手续。 2、社保是全国联网的,输入你的身份证号即可查询。 3、如果公司方面有困难,它也必须到社保中心打印社保转移单,再由你交新工作单位,由新工作单位办

    2024-06-07 18
  • 新员工入职需要准备的材料有哪些
    新员工入职需要准备的材料有哪些

    新员工入职流程需要的材料如下: 1、员工填写《应聘登记表》,并交验各种证件: 2、一寸免冠照片3张; 3、身份证原件或户口复印件; 4、学历、学位证书原件(学生提供学生证原件); 5、资历或资格证件原件; 6、与原单位解除或终止劳动合同的证

    2020-11-23 228
  • 新员工入职所需材料是什么,规定是什么的
    新员工入职所需材料是什么,规定是什么的

    1、办理报到手续。 (1)人力资源部接收新员工复试通过证明及相关个人资料。 (2)新员工填写《员工档案表》及有关表格,。 (3)人力资源部签发《报到通知书》。 2、通知用人部门接领新员工。 3、新员工凭《报到通知书》到库房领用工号牌、工作服

    2024-07-01 10
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  • 什么是新员工入职所需材料

    新员工入职流程主要共分为六大步骤:一、入职准备;二、入职报到;三、入职手续;四、入职培训;五、转正评估;六、入职结束。

    2022-08-01 15,340
  • 新入职员工提交资料

    (1)人力资源部接收新员工复试通过证明及相关个人资料。 (2)新员工填写《员工档案表》及有关表格,。 (3)人力资源部签发《报到通知书》。

    2022-07-08 15,340
  • 公司新入职员工应注意什么,需要交哪些资料?

    、新入职的员工必须完整的填写好职位申请表,出示所有有效证件原件交验,并将毕业证、资格证、身份证、健康证的复印件及彩色照片三张前来办理报到手续,新员工必须保证向公司提交的所有证件及资料等均真实有效,否则

    2022-07-17 15,340
  • 新员工办入职手续需要哪些资料?有什么风险?

    关于新员工办入职手续的规定每个公司都有所不同,大抵所需资料包含以下几项: 1、员工个人简历1份 2、身份证、相关毕业证、学历证、各类资质等级证书复印件各1份(验原件) 3、学信网打印出来的学历验证报告

    2022-07-09 15,340
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  • 职工办退休需要什么手续要那些资料 01:07
    职工办退休需要什么手续要那些资料

    职工办退休需要以下手续和资料:户口本、身份证、退休申请表、职工档案,特殊情况退休还需要劳动能力鉴定书、特殊工种的证明材料等。在达到退休年龄前一个月,由单位或个人提交到社保局,一般在办理完退休手续的第二个月就可以领取到养老保险金。根据相关法律

    10,762 15,340
  • 去做工伤鉴定需要带什么资料 01:06
    去做工伤鉴定需要带什么资料

    去做工伤鉴定需要带的资料: 1、工伤职工身份证或社保卡; 2、《工伤认定决定书》; 3、有效的诊断证明; 4、检查、检验报告等完整病历材料; 5、其它材料。 因工伤残职工在医疗终结后应携带资料,到当地社保机构申请伤残等级评定。鉴定办对鉴定者

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    投资入股需要注意:1、从财务上要注意;2、从行业上要注意;3、从公司文化上要注意;4、环评和国家政策上要注意;5、最好要求公司有严格的财务公开制度。投资入股是永久性的投资,入股了就只能持有股份并参与分红,如果想退出,只能出让或卖出股票。投资

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刘伟长律师 刘伟长律师

广东天穗律师事务所 | 团队负责人

擅长:婚姻家庭、合同纠纷、房产纠纷、债权债务
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主讲嘉宾
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