缝合的伤口算几级工伤

2020-06-14 286

普法内容

1、大概9级吧。 2、停工留薪期工资，一次性伤残补助金，如果解除或者终止劳动关系，还可以获得支付一次性工伤医疗补助金，支付一次性伤残就业补助金。具体多少，与自己的月工资数额有关。

《中华人民共和国工伤保险条例》第三十条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇。职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医，情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救。治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付。工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准，由国务院社会保险行政部门会同国务院卫生行政部门、食品药品监督管理部门等部门规定。职工住院治疗工伤的伙食补助费，以及经医疗机构出具证明，报经办机构同意，工伤职工到统筹地区以外就医所需的交通、食宿费用从工伤保险基金支付，基金支付的具体标准由统筹地区人民政府规定。工伤职工治疗非工伤引发的疾病，不享受工伤医疗待遇，按照基本医疗保险办法处理。工伤职工到签订服务协议的医疗机构进行工伤康复的费用，符合规定的，从工伤保险基金支付。

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腿部外伤缝针算几级工伤
九级。停工留薪期工资，一次性伤残补助金，如果解除或者终止劳动关系，还可以获得支付一次性工伤医疗补助金，支付一次性伤残就业补助金。

2020-12-16 1,685
脚背受了伤缝了八针伤口有三厘米这算几级工伤
不够工伤评残标准。依据《劳动能力鉴定标准》最低的十级系列条款：符合下列条款之一者均为工伤十级。1）符合中度毁容标准之一项者；2）面部有瘢痕，植皮，异物色素沉着或脱失2cm2；3）全身瘢痕面积

2024-07-13 20
手指头缝了8针工伤算几级
没伤骨头不会算伤残的。但可以要求做伤残鉴定，等鉴定后再说。

2020-12-04 715

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撞伤眉毛处缝了四针算几级工伤
1.先申请工伤认定，认定工伤后，再向人社局的劳动本领判定委员会申请伤残判定。工伤保险条例第二十一条工人发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动本领的，应当进行劳动本领判定。第二十二条劳动本领判

2023-10-05 15,340
工地工伤有多处是缝针的算几级伤残啊？
按照治疗之后遗留的瘢痕面积评定伤残等级，不足2c2的不构成伤残等级，达到2c2的可以评定为十级伤残，≥8c2或三处以上≥1c2的瘢痕的可以评定为九级伤残。中华人民共和国国家标准《劳动能力鉴定职工工伤与

2022-07-15 15,340
耳朵缝十几针伤口算轻伤
因故意伤害导致损害结果的，欲要求追究刑事责任的，可根据人体损伤程度鉴定结论确定伤害级别。

2023-06-09 15,340
轻伤二级按缝几针算轻伤二级
一、伤情鉴定一般是以创伤或者瘢痕长度累计以及是否造成功能障碍来计算的，而不是按缝的针数。二、相关标准：《人体损伤程度鉴定标准》5.11体表5.11.1重伤二级a)挫伤面积累计达体表面积30%。b)创口

2022-02-08 15,340

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工伤骨折内固定算几级伤残
工伤脚骨折最低会达到工伤十级伤残的标准。会赔付医疗费、停工留薪期工资、住院伙食补助费、护理费、交通费、住宿费等。如果鉴定结果构成十级伤残的，一次性伤残补助金为7个月本人工资；如解除或终止劳动关系的，劳动者还可以享有一次性伤残就业补助金和一次

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01:14
脚后跟骨折算几级工伤
按照国家的规定，在实务中，脚后跟骨折一般算九级工伤。九级工伤赔偿标准，根据我国工伤保险条例的规定，赔偿的项目有以下这些项目。第1项是医疗费，医疗费的赔偿要依据医院的发票来进行赔偿。第2项是一次性伤残补助金，它的具体金额是员工的工资乘以9个月

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01:00
工伤九级和伤残九级的区别
工伤九级和伤残九级没什么区别。九级工伤是伤者有两处或以上的十级伤残，或者受到两处或者以上的十级工伤被申请晋级为九级工伤，但是赔偿金都是一样的按照九级伤残的赔偿标准计算。职工因工致残被鉴定为九级伤残的，享受以下待遇： 1、从工伤保险基金按伤残

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