您的位置:法师兄 > 律师普法 > 寒假工有没有休息
寒假工有没有休息

寒假工有没有休息

2020-12-12 362
普法内容
有的。国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。
《中华人民共和国劳动法》 第三十六条国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。 第三十八条用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。

*注:律师普法为法师兄(原110咨询网)原创内容,未经授权,任何形式的复制、转载都视为侵权行为。

律师普法更多>>
  • 寒假工没有做到规定时间
    寒假工没有做到规定时间

    寒假工没有做到规定时间也可以按比例拿到工资。寒假工属于非全日制用工,公司不发工资的,劳动者可以与公司协商,要求其及时发放工资;如果拒不发放的,劳动者可以通过向劳动行政部门举报、申请仲裁、向法院起诉等办法来维权。

    2020-10-06 7
  • 关于寒假工没有劳动合同吗
    关于寒假工没有劳动合同吗

    不是必须有书面劳动合同,属于非全日制用工,可以口头约定工资要按实际工作日结算,否则可以去当地劳动监察部门举报或者申请劳动仲裁。

    2020-08-11 445
  • 计件工资有没有带薪休假!如休年假有没有工
专业问答更多>>
  • 寒暑假连休算寒假吗?

    根据你所说的情况很难做出准确的判断,建议你提供更加详细的情况

    2022-10-31 15,340
  • 寒假工没有劳动合同吗?

    不是必须有书面劳动合同,属于非全日制用工,可以口头约定工资要按实际工作日结算,否则可以去当地劳动监察部门举报或者申请劳动仲裁《劳动合同法》第六十九条非全日制用工双方当事人可以订立口头协议。

    2023-12-10 15,340
  • 有没有招未成年人寒假工的

    根据你的描述,建议协商解决,协商不成可向当地劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。

    2022-10-22 15,340
  • 寒假工能要带薪休假吗

    1、法定节假日不是带薪休假。职工连续工作满12个月以上的,享受带薪年休假。 2、“连续工作满12个月以上”,既包括劳动者在本单位连续工作满12个月以上的情形,也包括劳动者在不同用人单位连续工作满12个

    2022-11-10 15,340
法律短视频更多>>
  • 2022年寒假中小学放假时间表 00:54
    2022年寒假中小学放假时间表

    2022年寒假中小学放假时间表,每个学校都是不一样的。全国没有统一的规定。北京、上海、天津和重庆的寒假时间,最早的是从1月20号开始,最晚2月21号结束。江苏、安徽、江西浙江和福建的放假时间,也是从一月中下旬到二月中旬,山西的寒假时间还没有

    2,369 15,340
  • 职工医保退休后没有交满25年怎么办 00:53
    职工医保退休后没有交满25年怎么办

    在退休以后,发现自己的医保没有交够25年,那么就以申请去补缴。一次性把剩下的年份给全部缴完,如果一年缴医保是2000元的,还差十年,那么就需要一次性补缴20000,这对参保人经济实力要求是比较高的,但好处就是直接交够,以后就不用再交了,就可

    11,614 15,340
  • 退休没有档案怎么办理 00:53
    退休没有档案怎么办理

    没有档案可以办理退休。无档案人员也可以参加社会保险,可以以养老保险实际缴纳年限来办理退休手续。只要没有视同缴费工龄的认定,就必要需要个人档案。其实除了党政机关工作人员,事业单位工作人员,国企干部外,现在在民营企业工作的人员都没有个人人事档案

    9,221 15,340
孟金龙律师 孟金龙律师

北京市京师律师事务所 | 专职律师

擅长:婚姻家庭、继承、公司法
咨询律师
158-1008-6858
主讲嘉宾
为您推荐
法师兄法务
您好,请问有什么可以帮助到您的?