工资两千二五险一金后，实拿多少工资

2024-05-27 17

普法内容

看你们公司五险一金扣多少钱，有的扣几百，有的后几十，按劳动法来说应该扣到200左右

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三千的工资去除五险一金应该工资多少
按3000元工资的话，五险一金个人交纳约：405元，那么到手就是2595元，不同地方有差异。

2020-07-22 590
社保五险一千多工资多少
社保缴纳一千多元的，工资最少是五千元以上。因为五险一金个人缴纳的比例差不多有工资的16%到20%。 “五险”是指五种社会保险，即养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。 “一金”则指住房公积金。

2021-11-18 25
工资三千五五险扣多少
这个工资的话。养老保险和公积金大概是450，医疗保险在60左右！其他的加起来也就几十块，所以500多

2024-05-28 15

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工资一万五，五险一金的工资可以拿多少钱
五险一金：养老保险:单位每个月为你缴纳21%,你自己缴纳8%; 医疗保险:单位每个月为你缴纳9%,你自己缴纳2%外加10块钱的大病统筹(大病统筹主要管住院这块)；失业保险:单位每个月为你缴纳2%,

2022-03-29 15,340
工资三千能交多少五险一金啊？
如果按3000的工资作为缴纳的基数，养老保险公司需缴纳3000x0.12即360元，个人需缴纳3000x0.8即240元；医疗保险个人缴纳3000x2%即60元，公司缴纳3000x8%即240元，失业

2022-08-19 15,340
农民工工资七千五需要交多少五险一金
个税新税法从2019年1月1日起实施，现在仍然按3500为启征点。按7000元为社保缴费基数缴纳，缴费总额就是约2170元，单位承担约1466.66元，个人负担约723.33元

2022-10-25 15,340
工资六千除去税跟五险一金自己能拿到多少
需要看你五险一金扣多少钱，我国目前的个税起征点是5000元。个税的计算方式如下： 1、应纳税所得额=工资收入金额－各项社会保险费－起征点(5000元) 2、应纳税额=应纳税所得额x税率－速算扣除数

2023-01-20 15,340

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00:48
4500的工资五险一金扣多少
4500的工资五险一金扣除标准如下：养老扣8%，公积金一般5%，医疗保险2%。目前养老保险缴费比例：单位21%，个人8%。医疗保险缴费比例：单位9%，个人2%+3元，失业保险缴费比例：单位2%。工伤保险，单位每个月缴纳0.5%，个人不用缴。

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01:02
缴纳五险一金是基本工资还是实发工资
缴纳五险一金是实发工资。五险一金是按照实际工资交的，这里所讲得实际工资指的是工资总额。对于普通企业来说，职工本人的缴费基数是，基本上用人单位上年度以货币形式发放给职工的工资待遇的月均值。包含了社保、公积金个人部分、个人所得税在内的全部应发工

18,897 15,340
01:07
五险一金交15年后每月拿多少钱
五险一金交15年后每月拿多少，要根据计算公式确定。每个省份的计算基数不同而不同。社保交满15年养老金的计算公式是：月养老金=基础养老金+个人账户养老金。基础养老金=本人退休时当地上年度职工月平均工资乘20%，个人账户养老金=本人帐户存额除1

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