加班工资追诉时效问题

2020-01-23 491

普法内容

劳动争议申请仲裁的时效期间为一年，从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。劳动者主张加班费的，应当就加班事实的存在承担举证责任。但劳动者有证据证明用人单位掌握加班事实存在的证据，用人单位不提供的，由用人单位承担不利后果。

《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。前款规定的仲裁时效，因当事人一方向对方当事人主张权利，或者向有关部门请求权利救济，或者对方当事人同意履行义务而中断。从中断时起，仲裁时效期间重新计算。因不可抗力或者有其他正当理由，当事人不能在本条第一款规定的仲裁时效期间申请仲裁的，仲裁时效中止。从中止时效的原因消除之日起，仲裁时效期间继续计算。劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的，劳动者申请仲裁不受本条第一款规定的仲裁时效期间的限制；但是，劳动关系终止的，应当自劳动关系终止之日起一年内提出。

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我经常遇到加班问题，问问加班每小时怎么算工资
我们知道劳动者在工作中加班是很常见的事情，那么，加班小时工资怎么算？很多人都不清楚，下面加班小时工资应当按以下方式计算：工作日加班：小时加班工资标准劳动合同规定的月工资标准÷（月计薪天数21．75×8小时）×150％；休息日加班不能安排补休

2024-06-19 23
关于加班费的时效问题
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2020-10-07 159
加班工资的问题，中秋国庆加班工资公式是什么
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2024-05-20 22

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员工效益工资与加班费追溯问题
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追讨加班工资是否受诉讼时效？
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2022-07-07 15,340
追缴支付加班工资时效
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2022-08-26 15,340
追要加班工资有时效限制吗？
追要加班工资有时效限制的。用人单位安排劳动者在休息时间加班，就要支付相应的加班费，需要注意的是，在计算加班费的具体数额的时候，此时是要结合加班费的计算基数与加班的时间来确定的。

2023-08-14 15,340

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01:03
虚假出资、抽逃出资罪追诉时效
虚假出资和抽逃出资罪的追诉时效与法定最高刑相关。法定最高刑不满5年的，追诉时效为5年。法定刑5年以上不满10年的，追诉时效为10年，法定刑10年以上的，追诉时效为15年，法定刑为无期徒刑和死刑的，追诉时效为20年。追诉期限从犯罪之日起计算，

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针对拖欠农民工工资问题怎么办
我国的劳动法规定，一般情况下，被拖欠工资的农民工可以先直接和单位协商，告诉单位拖欠工资属于违法行为。可以向当地的劳动行政部门投诉，举报单位存在拖欠工资的行为。也可以到当地劳动仲裁委员会申请劳动仲裁，咨询法律意见。此外，如果用人单位欠薪严重的

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00:57
拖欠工资是否有诉讼时效
拖欠工资有诉讼时效，一般是三年诉讼时效。根据《中华人民共和国民法典》的相关规定可知，权利人向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效期间为三年。因此，在法律没有其他规定的情况下，拖欠工资的诉讼时效为三年。同时，诉讼时效期间自权利人知道或者应当知道

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