公职人员死后给多少个月的工资

2020-04-15 1,060

普法内容

事业单位工作人员和离退休人员死亡一次性抚恤金标准，从2004年10月1日起调整为：因公牺牲为本人生前40个月基本工资或基本离退休费，病故为本人生前20个月基本工资或基本离退休费。烈士的抚恤待遇，按国家有关规定执行。发放事业单位工作人员和离退休人员死亡一次性抚恤金所需经费按原渠道解决。

《工伤保险条例》第三十九条职工因工死亡，其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金：（一）丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资；（二）供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为：配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院社会保险行政部门规定；（三）一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。

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公务员去逝以后国家给40个月的工资是多少
公务员死了之后，会发给你40个月的工资，其实这笔钱就叫做一次性的抚恤金啦。这笔钱的标准呢，就是用上个年度咱们全国城镇居民平均可以花得起手的那部分收入乘以2，然后再加上你在世时工作的时间里拿到的基本工资或者基本退休金的总数，差不多是这么算的吧

2024-05-15 42
干部死后给几个月工资？
若是干部因为工作而意外去世，那一般会给四十个月的基本公司的抚恤金，若是因病去世可能会给二十个月基本工资的抚恤金，但如若不是干部，只是普通企业员工，可能只会给六个月的抚恤金。【温馨提示】并不是每种情况都是客观一致的，一个同类型的答案能够解决

2024-05-20 19
退休职工死后火化是不是多给二十个月工资
询问单位。。。。

2024-06-30 7

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员工提前一个月辞职后扣多少工资
在试用期内，员工提前3天书面形式提出离职就可以，若过了试用期，员工提前30天以书面形式就行了。劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同，用人单位不得以特别约定排除或限制劳动者的解除权。

2022-07-09 15,340
退休公务员死后家属领取多少月工资？
丧葬费按照当地规定办理，抚恤金为上年度全国城镇居民可支配收入2倍加40个月本人基本工资。

2022-10-29 15,340
朋友辞职后公司会给我给多发一个月的工资吗
1、劳动者因个人原因提出辞职的，工资发放到实际工作当天，无需多发放一个月工资。如果是由于劳动者本人的原因自行辞职，用人单位可以不用支付经济补偿金;如果是由于用人单位违法或违约符合《劳动合同法》第38条

2023-09-03 15,340
公司旷工一个月后辞职要发多少工资
根据《劳动法》公司应该及时支付足额报酬给劳动着，公司一个月沒发工资属于恶意拖欠工资，可以向当地法院申请支付令，或者向当地机关申请仲裁。第三十条用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额

2023-03-31 15,340

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员工离职社保多交一个月怎么办
员工离职社保多交一个月，在企业缴费之后没有发生退休，及转移人员变动的情况下，可以到地税部门办理退费。流程如下： 1、带着离职员工的离职证明、缴费票据等资料，到地税申请退费，并且让地税部门重新确定缴费基数； 2、到企业参保的养老保险经办机构，

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民政局一月工资多少
民政局一月工资多少，是按照所在岗位和地区的不同而不同。在一线城市的普通岗位，民政局的员工工资在三千元左右；在二三线城市的普通岗位，民政局的员工工资在二千元左右；而一些县城地区，民政局的员工工资在一千五百元左右。根据相关法律规定，公务员实行国

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被公司辞退补偿几个月的工资
劳动者被公司辞退，如果满足了法定情形的话，公司应当向其支付经济补偿，具体经济补偿根据劳动者在公司工作的年限确定。劳动者在公司工作每满一年的，公司应当支付一个月工资作为经济补偿。工作期限为六个月以上不满一年的，则按照一年计算。工作期限不满六个

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