劳动节不放假怎么举报

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普法内容

劳动节不放假举报的方法如下： 1、可以向当地劳动局的劳动监察大队或者劳动仲裁委员会投诉； 2、如果公司有上级主管单位的话，还可以向上级主管单位投诉； 3、如果劳动者确实有证据，可以向当地劳动行政部门反映。法定假日考试不犯法，但违法。具体如下： 1、家长或者监护人可以通过信函、短信、电话、互联网或者到当地教育主管部门投诉； 2、学校不得占用国家法定节假日、休息日及寒暑假期，组织义务教育阶段的未成年学生集体补课，加重其学习负担。

《中华人民共和国劳动法》
第四十四条有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬：（一）安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬；（二）休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬；（三）法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。

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举报学校五一劳动节不放假，在哪里举报？
有什么好举报的？还没玩够吗？干脆别读书了，回家天天玩吧。教育主管部门已经有明文规定了，五一假期要把课程补回来。

2024-05-06 31
学校不放清明节怎么举报
一、学校不放清明节怎么举报 1、学校不放清明节举报的方法如下：（1）可以向当地的教育部门或者是政府其他职能部门投诉；（2）可以拨打当地投诉电话，向教育局反映情况；（3）可以登录当地教育局的官网，进行网上投诉；（4）还可以写信举报。

2022-07-05 19
劳动节放假天数表劳动节放多少天
五一法定节假日是三天。五一劳动节：5月1日至5日放假调休，共5天。4月25日（星期日）、5月8日（星期六）上班。

2020-05-29 681

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法定节假日不放假哪里举报
法定节假日不放假可以向当地劳动局的劳动监察大队或者劳动仲裁委员会投诉，如果公司有上级主管单位的话，还可以向上级主管单位投诉。如果公司不放假的话，劳动者可以依法要求用人单位支付三倍的工资报酬。

2023-09-05 15,340
清明节不放假可以举报吗
1、可以。清明节为法定节假日，用人单位应当劳动者休假，用人单位不安排休假又不支付不低于工资的百分之三百的工资报酬的，劳动者可向劳动行政部门举报反映，劳动行政部门可对用人单位处以下处分：“给予警告，责令

2022-03-12 15,340
如何举报不按法定节假日放假？
对于公司不按法定节假日放假，属于违反劳动法的行为，可以直接联系当地的劳动监察部门进行举报。劳动者在法定节假日加班的,单位必须支付3倍工资,并且不得以调休代替加班工资。单位在支付了3倍工资的情况下,是

2023-05-30 15,340
企业不按法定节假日放假可以举报吗
企业不按法定节假日放假可以举报。具体如下：1、直接联系当地的劳动监察部门进行举报；2、劳动者可以到劳动保障监察部门去投诉；3、向劳动争议仲裁委员会去申请劳动仲裁，法定节假日加班可以要求用人单位支付三倍

2024-04-19 15,340

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中秋节银行放不放假
中秋节银行放假。但由于银行的特殊性，具体放假安排要根据他们的放假公告。大多数的银行在这一天会安排值班的，但大部分业务都不能办。建议在假期间不要办理像汇款、转账之类的业务。网点会轮流值班。放假期间，多家银行的ATM自助设备、电话银行、网上银行

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法院法定节假日放假吗
法院法定节假日放假。人民法院在国庆节时，一般都会放假三天到七天。按照我国法定节假日的放假安排，十月一日到十月七日属于公务员的休息时间，十月八日才会正常上班。要想办理业务，那么需要在正常工作日，正常工作时间进行。需要申诉的，要提前安排好时间。

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一般驾校节假日放假吗
一般驾校节假日放假。按照驾校的正常学习时间安排，节假日是放假的。但是也不排除有些教练会主动或者是根据学员的要求，进行加练指导的。用人单位在下列节日期间应当依法安排劳动者休假： 1、元旦； 2、春节； 3、国际劳动节； 4、国庆节； 5、法律

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