聘用合同违约金的法律依据是什么？

2022-04-21 26

普法内容

聘用合同违约金的法律规定：聘用合同违约金由当事人协商确定；约定的违约金低于或者高于造成的损失的，当事人可以向人民法院申请调整；其他。聘用合同不是劳动合同，劳动合同除劳动者违反服务期约定或者违反竞业限制外，不得约定由劳动者支付违约金。

《中华人民共和国民法典》第五百八十五条当事人可以约定一方违约时应当根据违约情况向对方支付一定数额的违约金，也可以约定因违约产生的损失赔偿额的计算方法。约定的违约金低于造成的损失的，人民法院或者仲裁机构可以根据当事人的请求予以增加；约定的违约金过分高于造成的损失的，人民法院或者仲裁机构可以根据当事人的请求予以适当减少。当事人就迟延履行约定违约金的，违约方支付违约金后，还应当履行债务。

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千分之一违约金是否合法，法律依据是什么
千分之一违约金合法。违约金由双方协商确定，但是约定的违约金数额不能低于造成的损失，也不能过分高于造成的损失。《民法典》第五百八十五条，当事人可以约定一方违约时应当根据违约情况向对方支付一定数额的违约金，也可以约定因违约产生的损失赔偿额的

2022-05-25 16
违约时能用押金扣除吗，法律依据是什么
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2024-05-12 11
民法典对装修合同违约金有什么法律依据
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2021-01-28 262

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聘用合同违约金条款有什么具体依据的法律吗
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2022-08-06 15,340
法律依据没有约定合同违约金
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2023-05-13 15,340
有什么法律依据用来规范购房违约金的违约金
1、购房违约金的法律规定是：违约金是购房违约后的补救措施，是独立于履行行为之外的给付。购房违约金的数额由双方协商确定，造成的损害较大时可以适当上浮，但最高不应超过实际损失的30%。 2、法律依据《民法

2022-11-04 15,340
合同违约金要交税吗合同违约金赔偿法律依据
合同违约金不需要缴税。如果在商品销售业务中，购货方违约，中国税法规定，企业的销售额包括纳税人销售货物或者应税劳务向购买方收取的全部价款和价外费用。而违约金作为一种价外费用，取得违约金的销售方应视为含税

2023-08-31 15,340

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法律上合同违约金是多少
违约金是由双方商量来做决定多少钱。一般是根据双方预测的因一方违约可能带来的损失大小来确定的。发生一方违约后、守约方要求违约方承担违约责任时，如果约定的违约金“低于”实际发生的损失，守约方可以起诉到法院请求增加违约金如果约定的违约金“过分”高

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抚恤金的分配有什么法律依据
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