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最高人民法院《关于适用〈中华人民共和国民事诉讼法〉若干问题的意见》第151条规定:“夫妻一方下落不明,另一方诉至人民法院,只要求离婚,不申请宣告下落不明人失踪或死亡的案件,人民法院应当受理,对下落不明人用公告送达诉讼文书。”《民事诉讼法》第
最高人民法院《关于适用〈中华人民共和国民事诉讼法〉若干问题的意见》第151条规定:“夫妻一方下落不明,另一方诉至人民法院,只要求离婚,不申请宣告下落不明人失踪或死亡的案件,人民法院应当受理,对下落不明人用公告送达诉讼文书。”《民事诉讼法》第
被执行人玩吃中记住一句话,让派出所帮你找人。判决生效了,在执行的时候找不到人,你去找法院。法官说法院没有查询系统,你如果能找到人,我们就去帮你拘留人,但是你又找不到,该怎么办呢?告诉你个办法,你可以这
起诉离婚了,但男方找不到人的,女方可以直接到法院起诉,法院对于这种情况的诉讼会对男方公告送达起诉状,公告期满就视为送达,然后法院就会安排开庭审理,如果开庭审理时男方还不出现的,法院可以进行缺席判决。
离婚可以选择以下一种方式: 1、协议离婚,双方协商后,凭双方的离婚协议书、结婚证、身份证、户口本到一方常住户口所在地的婚姻登记机关办理离婚手续,婚姻登记机关应当对离婚登记当事人出具的证件、证明材料进行
首先您可以与他协议离婚,对孩子的抚养问题进行协商。协商不成,您可以起诉离婚,对两周岁以上未成年的子女,父方和母方均要求随其生活,一方有下列情形之一的,可予优先考虑: (1)已做绝育手术或因其他原因丧失
农民工遇到拖欠工资的情况,可以先找老板进行协商、调解,最好让老板写个欠条;协商不成的,可以到劳动行政部门进行投诉,也可以申请劳动仲裁;以上方法都没办法解决的,可以向法院提起民事诉讼。需要注意的是,员工应该及时收集并保存好工资欠条和任职证明等
离婚只有两种方式,协议离婚或者诉讼离婚。协议离婚需要双方协商一致共同到民政局办理。如果联系不上对方,就只能选择起诉离婚。具体分为以下情况: 1、可以直接向人民法院提起离婚诉讼。法院会联系被告,联系不到的,法院将诉讼文书通过公告送达的方式,送
公司找理由辞退员工,员工可以通过法律途径维权。如果因为存在《中华人民共和国劳动合同法》第40条的情形辞退的,劳动者可以要求单位按照自己的单位的工作年限,每工作满一年支付一个月的经济补偿金。如果单位属于违法辞退的,单位需要按照上述标准双倍支付