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劳动者对自己曾受过刑事处罚的情况,有如实告知的义务。 公司如果进行有针对性的调查,很容易查清。除了未成年人犯罪,符合法定条件的,犯罪记录封存。其他任何案件都是公开的,单位可以查询。劳动者隐瞒犯罪事实的,用人单位有权解除合同。 行政拘留是一种
离异可以隐瞒单位,个人婚姻状况属于个人隐私,不是必须告知单位,单位也无权查询。自然人享有隐私权。任何组织或者个人不得以刺探、侵扰、泄露、公开等方式侵害他人的隐私权。
如果行政拘留一般查不到只有公安局的内部网能查到如果自己不说可以隐瞒单位行政拘留过,作出拘留处罚的公安机关,以及公安网“违法犯罪查询系统”中都可以查到,但是对外是不会公开,任何普通单位和个人也无法查询。
公务员行政拘留其处分全在于该人所在的单位来处分,一般情况下,可能是警告,记过,以及开除。 一般中国的公务员出现行政拘留时,与其行政拘留的事因有关,也与此人所在的工职单位有密切的关系。若是公职单位认为影
劳动者被依法追究刑事责任的,用人单位可以与劳动者解除劳动合同,行政拘留不构成刑事责任,单位无权解除劳动合同。
行政拘留可以跟单位请假。但是一般来说公民行政拘留通知可能会被抄送至单位,此时单位知晓其拘留事实的情况请假其实也是无意义的。根据规定,公安机关作出行政拘留处罚的,应当及时将处罚情况和执行场所通知被处罚人
根据《婚姻法》的规定,婚前不可以隐瞒的疾病,主要指的是以下五种疾病: 1、患有性病的。 2、患有严重的精神疾病,通常包含有:精神分裂症、狂躁的抑郁型精神病、及其他类型的严重精神疾病。 3、患有重度的智力低下,患有此类疾病的当事人,对于事情的
醉驾隐瞒单位需负责。员工醉驾不可以隐瞒单位,目前我国醉驾已入刑,只要醉酒驾驶机动车的,犯罪嫌疑人都会被判处六个月以下的拘役。在道路上驾驶机动车,有下列情形之一的,处拘役,并处罚金:1、追逐竞驶,情节恶劣的;2、醉酒驾驶机动车的;3、从事校车
醉酒驾驶机动车的行为,不会被行政拘留,但是可能会被刑事拘留。如果想要争取不被行政拘留的话,醉酒驾驶机动车的行为人必须配合公安机关的侦查工作。同时,应当如实供述自己醉酒的事实,尽量配合侦查机关办理案件的工作。在司法实践中,对于醉酒驾驶这一类型