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十级伤残私了3万5是不可行的。 工伤10级补偿:医信庆疗费用、住院食品补贴、工伤津贴、一次性残疾补贴,如合同到期或终止劳动合同也需要支付一次性工伤医疗补贴和残疾就业补贴,以及经济补偿。,十级伤残私了三万五不行,因为这个数额太小了,根本和实际
工伤10级工资6000赔30万合不合理,需要根据具体治疗的费用和工资等情况来进行确定。主要赔偿项目:医疗费、住院伙食补助费、交通费、停工留薪工资、护理费。由工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,十级伤残为7个月的本人工资,劳动、聘用合
十级工伤赔偿项目及标准一、医疗费医疗费实报实销,包括住院期间、康复训练期间、工伤复发期间的医疗费用。二、住院伙食补助费、交通、食宿费1、住院伙食补助费=地方规定标准(元)×住院天数;三、辅助器具费用1
1、彩礼不包括三金和衣服; 2、彩礼由物品和金钱两部分构成,其中钱为财(聘金),物为礼(聘礼); 3、彩礼在普通理解中,尤指婚恋中男方给女方的聘礼或礼金。 结婚给付彩礼只是民间习俗,并没有强制性的规定
首先,如果您的经济比较困难的话,本律师可以尽量帮助您申请法律援助;第二,用人单位应当为员工购买社保,若用人单位没有为员工购买社保或者没有足额为员工购买社保,导致员工发生工伤的话,则相应的赔偿由用人单位
可以了。工伤职工鉴定为一个九级伤残,一个十级伤残,应按九级伤残享受工伤保险待遇,主要补偿是: 1、一次性伤残补助金9个月本人工资; 2、劳动关系解除或者终止时,由一次性工伤医疗补助金和就业补助金,具体
十级伤残是伤残级别中最低的等次。十级伤残的标准为: 1、日常活动能力部分受限; 2、工作和学习能力有所下降; 3、社会交往能力部分受限。划分依据为:器官部分缺损,形态异常,无功能障碍,无医疗依赖或者存在一般医疗依赖,无护理依赖。 十级伤残意
车祸10级伤残能否赔15万,要根据受害人所在地的经济发展等情况确定。法律上是没有统一的赔偿数额的。具体赔偿项目如下:侵害他人造成人身损害的,应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用,以及因误工减少的
六级工伤具体可以赔偿多少钱,要根据实际情况来确定。职工被认定为六级伤残后,可以先获得一次性伤残补助金,通一次性伤残补助金常相当于十六个月的本人工资。如果六级伤残员工难以安排工作,那么用人单位会按月发放伤残津贴,六级伤残的津贴一般是百分之六十