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培训服务期怎么约定,有没有法律规定

培训服务期怎么约定,有没有法律规定

2023-07-10 2
普法内容
约定培训服务期的办法:如果用人单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技术培训的,双方就可以协商约定服务期的期限和违约金条款。服务期的期限可以约定与劳动合同的期限一致。

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  • 法律上约定培训服务期
    法律上约定培训服务期

    服务期的法律规定:劳动者违反服务期约定的,应当按照约定向用人单位支付违约金;用人单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技术培训的,可以与该劳动者订立协议,约定服务期;其他。

    2020-12-27 135
  • 培训服务期到了法律条文规定还有吗
    培训服务期到了法律条文规定还有吗

    法律对培训与服务期有以下规定:用人单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技术培训的,可以与该劳动者订立协议,约定服务期;劳动者违反服务期约定的,应当按照约定向用人单位支付违约金;其他。

    2020-01-02 101
  • 培训协议服务期违约金的法律法规有哪些
    培训协议服务期违约金的法律法规有哪些

    培训协议服务期违约金的法律规定:用人单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技术培训的,可以与该劳动者订立协议,约定服务期。劳动者违反服务期约定的,应当按照约定向用人单位支付违约金。违约金的数额不得超过用人单位提供的培训费用。

    2021-11-28 11
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  • 求个有关培训服务期的法律规定?

    法律对约定培训服务期的规定: 1、用人单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技术培训的,可以与该劳动者订立协议,约定服务期; 2、如果劳动者违反服务期约定的,应当按照约定向用人单位支付违约金,违约

    2022-11-11 15,340
  • 2022年关于培训服务期的约定有相关的法律规定吗

    法律对约定培训服务期的规定: 1、用人单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技术培训的,可以与该劳动者订立协议,约定服务期; 2、如果劳动者违反服务期约定的,应当按照约定向用人单位支付违约金,违约

    2022-11-12 15,340
  • 培训服务期违反法律法规有吗

    有关培训服务期的法律规定: 1、用人单位为劳动者提供专项培训费用,进行专业技术培训的,可以与劳动者期; 2、劳动者违反服务期约定的,应当按照约定向用人单位支付违约金,违约金不得超过培训费; 3、在服务

    2021-12-30 15,340
  • 提供培训服务期的有什么规定

    单位提供培训可以约定服务期的是: 1、用人单位提供专项培训费用,这笔专项培训费用的数额应当是比较大的; 2、对劳动者进行的是专业技术培训,包括专业知识和职业技能。

    2022-07-02 15,340
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  • 夫妻共同债务法律上规定的有哪些 02:30
    夫妻共同债务法律上规定的有哪些

    什么是夫妻共同债务?夫妻共同债务是,是为了满足夫妻共同生活需要所负的债务,叫共同债务。这里边可以细分成两类,一个是满足生活需要的,一类是满足生产经营需要的。生活需要的,比如说我们婚内要买套房还差20万,这个向第三方借款 这个债务就叫夫妻共同

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  • 如果合同中没有规定违约责任那么 00:49
    如果合同中没有规定违约责任那么

    如果合同中没有规定违约责任,一旦违约还是要承担责任的。当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的,应当承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任。根据相关法律规定可知,当事人可以约定一方违约时应当根据违约情况向对方支付一定数

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  • 赡养义务的法律规定 01:28
    赡养义务的法律规定

    与父母对未成年子女的抚养义务相对应,成年子女也应当对父母履行相应的赡养义务。子女对父母的赡养义务,主要是根据我国的婚姻法以及民法典。根据婚姻法第21条规定,不履行赡养义务的成年子女,需要支付相应的赡养费。根据刑法第261条规定,负有抚养义务

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擅长:合同纠纷、知识产权、公司法、刑事辩护
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