2020年产假标准

2020-05-18 153

普法内容

女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天；难产的，增加产假15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天。女职工怀孕未满4个月流产的，享受15天产假；怀孕满4个月流产的，享受42天产假。

《女职工劳动保护特别规定》第七条女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天；难产的，增加产假15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天。女职工怀孕未满4个月流产的，享受15天产假；怀孕满4个月流产的，享受42天产假。

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2020年劳动法规定产假期间工资标准是什么
一、产前假工资规定 1、孕期工资女职工怀孕七个月以上（按28周计算），如工作许可，经本人申请，单位批准，可请产前假两个半月。提醒注意的是，请长病假女职工不享受产前假。这两个半月的产前假只能按预产期在产假前执行。至于女职工请产前假期间的工资按

2024-05-26 18
病假工资发放标准2020
1、职工患病或非因工负伤治疗期间，在规定的医疗期间内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济费，病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标准支付，但不能低于最低工资标准的80%。 2、除《劳动法》第二十五条规定的情形外，劳动者在医疗期、孕期

2020-07-04 479
我国关于男的产假多少天2020年的标准是什么
我国关于男的产假多少天2017年的标准是什么陪产假，又名陪护假，即依法登记结婚的夫妻，女方在享受产假期间，男方享受的有一定时间看护、照料对方的权利。劳动法等相关法律法规并未对陪产假做出明确的规定，具体要看各省、自治区、直辖市的实际规定，基本

2023-07-13 12

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国家二胎产假标准2020年开始
二胎产假跟一胎产假基本相同，只是二胎产假不能享受陪产假及晚婚晚育假期。其依据《女职工劳动保护特别规定》执行，具体如下：女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天；难产的，增加产假15天；生育多胞

2022-04-16 15,340
深圳产假工资2020年最新的标准
深圳产假： ①符合法律、法规规定生育子女的(不论一胎、二胎或其他情形)，可享受正常产假98天奖励假80天，共178天。 ②如果有难产、多胞胎生育等特殊情形，难产的增加产假30天，多胎生育的，每多生育一

2022-07-14 15,340
江苏产假工资标准2020年一月发
江苏女职工产假期间，停发工资，改发生育津贴。相关国家规定:根据《国务院女职工劳动保护特别规定》第八条和《江苏省职工生育保险规定》第十八条规定江苏省女职工产假期间，停发工资，改发生育津贴，参加了生育保险

2022-10-07 15,340
2020年辽宁产假工资怎么发,国家规定产假工资发放标准
产假期间，如果用人单位给劳动者缴纳了生育保险，由生育保险发放产假工资（也叫生育津贴）。如果用人单位未给劳动者缴纳生育保险，由用人单位支付劳动者产假工资。产假工资按原工资待遇支付。产假最少98天。《女职

2022-10-06 15,340

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01:24
2020年最新超载处罚扣分标准
车辆超载，主要指的是交通运输工具的在运输的过程中，实际装载的重量超出车辆本身核定的最大容许限度，货运超载，则指的是机动车在运输的货物过程中，货物的重量超过货运机动车的荷载总重。凡是超过核定人数20%以上的，均可构成超载超员，按照最新的交通

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01:09
2020年非法采矿罪量刑新标准
非法采矿罪是指违反了矿产资源的相关规定，未取得采矿许可证的情况下，擅自进行采矿，进入国家规划的矿区擅自开采实行保护性开采的特定矿种，经过有关部门责令停止开采后，仍然拒不停止，并且造成了矿产资源破坏的行为。非法采矿罪所侵犯的法益，是国家对矿产

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2020年著作权侵权的立案标准
根据《最高人民检察院、公安部关于公安机关管辖的刑事案件立案追诉标准的规定（一）》第二十六条规定可知，以营利为目的，未经著作权人许可，复制发行其文字作品、音乐、电影、电视等作品，或者出版他人享有专有出版权的图书，或者未经录音、录像制作者许可，

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