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工伤鉴定带上病历到省级劳动能力鉴定委员会或设区的市级劳动能力鉴定委员会鉴定。若申请鉴定的单位或者个人对设区的市级劳动能力鉴定委员会作出的鉴定结论不服的,可以在收到该鉴定结论之日起15日内向省级劳动能力鉴定委员会提出再次鉴定申请。
国企单位一般是不能查到个人病历的。病历属于个人的隐私,一般是不能随意查看的,如果当事人同意的,可以叫相关工作人员帮忙查询个人病历,只要你的病历被录入网络系统就能查到。
需要提供,另外注意从出事到工伤认定不要超过一年,这一年内单位不申请工伤认定的,你们必须主动提出认定申请,否则权利将受到不利影响。1.因工伤残职工在医疗终结后应携带资料到当地社保机构申请伤残等级评定。2
关于工伤认定单位要病历档案吗这个问题据我所知要准备以下文件: 1.工伤职工身份证件、劳动合同文本复印件或与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料; 2.医疗机构出具的受伤后初诊病历、住院病
初诊病历送到工伤保险能评残。工伤保险评残鉴定须提供医疗机构出具的受伤后诊断证明书或者职业病诊断证明书及初次治疗病历复印件。所以,初诊病历送到工伤保险能评残。 《工伤保险条例》第十八条规定,提出工伤认定
你这当然是工伤,你可以要求做工伤鉴定,然后做伤残鉴定,拿着鉴定书要求单位赔偿,不行的话,你可以区劳动局申诉或者直接起诉要求赔偿。
学校没有权查学生的病历。患者的病历,是个人的隐私,受到国家法律保护。学校和医院的作法,侵犯了隐私权。隐私权的主体不包括死者。隐私权是一种个人利益,自然人死亡后,个人利益会随着本身的物质载体死亡而消亡,但是对死者生前利益的侵害,可能会对死者的
因病死亡单位的补偿。要获得单位的补偿,需要认定为工伤。若因病死亡构成工伤,单位应当给予一次性工亡补助金。具体如下: 1、丧葬补助金。一般为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资; 2、供养亲属抚恤金。按照职工本人工资的一定比例,发给由因工死亡
单位受贿罪是可以进行取保候审的。取保候审是一种刑事强制措施,是指在刑事诉讼的过程中,若符合条件的犯罪嫌疑人、被告人在缴纳完一定数额的保证金或者是提出了相应的保证人之后,保证自己能够随传随到的情况之下,司法机关对其暂时解除羁押的一种强制措施。