劳务费用包括哪些和工资有什么区别

2020-05-19 343

普法内容

劳务费包括设计、医疗、法律、会计、咨询、讲学、翻译、演出、技术服务、介绍服务、代办服务，其他劳务取得的所得。工资是工钱的一种类型，即员工的薪资，是固定工作关系里的员工所得的薪酬，是雇主或者法定用人单位依据法律规定、行业规定、根据与员工之间的约定，以货币形式对员工的劳动所支付的报酬。

《劳动合同法》第五十九条，劳务派遣单位派遣劳动者应当与接受以劳务派遣形式用工的单位（以下称用工单位）订立劳务派遣协议。劳务派遣协议应当约定派遣岗位和人员数量、派遣期限、劳动报酬和社会保险费的数额与支付方式以及违反协议的责任。用工单位应当根据工作岗位的实际需要与劳务派遣单位确定派遣期限，不得将连续用工期限分割订立数个短期劳务派遣协议。

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劳务总分包中劳务总包和劳务分包有哪些区别？
劳务总包可以把工程发包给工程的劳务机构。劳务分包不可以把工程再进行发包，若进行发包则属于违法行为。

2024-05-31 14
劳务费包括什么费用
劳务费是劳务报酬所得，即个人所得税中的劳务报酬是指个人独立从事各种非雇佣的各种劳务所取得的所得，是独立个人从事自由职业取得的所得。劳务报酬包括个人从事设计、装潢、安装、制图化验、测试、医疗、法律、会计、咨询、讲学、新闻、广播、翻译、审计、书

2020-03-09 823
劳务费和工资有些什么区别，法律上的标准是什么
劳务费是建立在劳务关系之上的，而工资则是建立在劳动关系之上。劳务费用是指个人从事自由职业劳动获得的劳动报酬，而工资则是个人与企业签订劳动合同，提供劳动获得的报酬。一、劳动关系与劳务关系如何认定劳动关系是指劳动者与用人单位依法签订劳动合同

2023-06-26 9

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权益融资和债务融资包括哪些区别
权益融资是通过扩大企业的所有权益，如吸引新的投资者，发行新股，追加投资等来实现。 1、定义不同权益融资是通过扩大企业的所有权益，如吸引新的投资者，发行新股，追加投资等来实现。债务性融资是指通过银行

2024-08-28 15,340
劳务分包和包清工分别包括哪些内容？
劳务清包是单纯的只计劳务工费用,不计其他任何费用,就像家里请个木工、泥工等;分包是将一个项目的某些个部分给某个单位或个人进行承接，费用包括其承接的工程内容中所含盖的人工、材料、机械、措施等全部费用。

2022-07-30 15,340
劳务总分包中劳务总包和劳务分包有哪些区别？
劳务总包可以把工程发包给工程的劳务机构。劳务分包不可以把工程再进行发包，若进行发包则属于违法行为。

2022-07-27 15,340
劳务费和工资有些什么区别？,法律怎么规定的
劳务费和工资的区别有，劳务费可以是订立中介合同、承揽合同等获得的报酬，而工资只能是订立劳动合同而获得的报酬。工资反映的是劳动者与用人单位的劳动关系，而劳务费反映的只是劳务关系。

2023-08-09 15,340

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工程分包和劳务分包的区别有哪些
工程分包和劳务分包的区别主要从4个方面来区分：1、两者对应的主体不同。劳务分包指的是劳务分包人与总包人或专业承包人之间发生的行为关系，而工程分包指的是总包人和专业承包人之间发生的行为关系；2、两者对象不同。劳务分包的对象是在工程施工过程中涉

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00:59
劳务承包和劳务分包的区别
劳务承包和劳务分包，一般有以下的三个区别，具体如下： 1、概念不同。在同样具备资质的情况下，包工不包料是劳务合同，包工包料是分包合同； 2、合同效力不同。专业分包是要征得发包人的同意，而劳务分包不需要； 3、承担责任的范围不同。专业分包，总

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01:07
劳动关系和劳务关系有什么区别
我国劳动法并没有严格规定，劳动关系以及劳务关系的性质。但是根据相关法律规定，劳动关系与劳务关系存在较大区别。二者最主要的区别就在于，劳动关系受到劳动法律制度的周全保护，劳动者与用人单位之间是管理与被管理的关系；劳务关系就要受到一般民事合同法

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