谎报学历签订的劳动合同有效吗

2024-06-02 2

普法内容

无效。劳动者谎报学历，没有履行法律规定的如实告知义务，根据《劳动合同法》的规定，以欺诈的手段使对方在违背真实意思的情况下订立的劳动合同无效，用人单位可以据此解除劳动合同。在判定劳动者的行为构成欺诈时应当遵循最高人民法院关于贯彻执行《中华人民共和国民法通则》若干问题的意见第68条的规定，即一方当事人故意告知对方虚假情况，或者故意隐瞒真实情况，诱使对方当事人作出错误意思表示的，可以认定为欺诈行为。假如劳动者的学历是公司的明确要求，劳动者明知却谎报学历的，应当认定为欺诈，劳动合同无效。

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2024-06-19 20
学历可以谎报吗
户口本上的学历可能会存在虚报的情况，但是户口本上的学历并不具有完全的权威效力。因为户口本上的学历是在办理户口本的当时记录的学历状况，如果已经发生变化的，可以持户口本和学历证书到当地进行更改，而学历现在一般都可以在学信网上查询。

2020-09-06 1,469
续签劳动合同有学历要求吗
劳动者签订劳动合同是否有学历要求，需要看企业的用工需求，通常劳动法不做具体规定，建议您咨询单位人资科

2024-05-27 23

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劳动合同谎报学历有效么
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2022-07-13 15,340
假学历签定劳动合同效力如何
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2022-06-24 15,340
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2022-07-01 15,340
可以因为证明学历而不签订劳动合同吗
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2022-10-10 15,340

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与银行签订的格式合同有效吗
与银行签订的格式合同有没有法律效力，需要根据具体的情况来决定。如果银行的格式合同出现免除自己责任条款、加重相对方责任条款等情况，且银行没有跟格式条款的相对方提醒注意的话，则格式条款是无效条款。如果格式条款和非格式条款不一样，那么要以非格式

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入职两个月没有签订劳动合同
入职两个月没有签订劳动合同，单位要从用工满1个月的第二天，到满一年的前一天，向劳动者支付两倍的工资。用人单位需要从用工那天起，超过1个月不满1年，没有跟劳动者订立书面劳动合同的，那么需要向劳动者每月支付两倍工资，并且需要跟劳动者补订书面劳动

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学生没毕业可以签劳动合同吗
学生没毕业不可以签劳动合同。在校学生可以与单位签订劳务协议，或者签订实习协议，并在协议中规定双方的权利义务。在校生利用业余时间勤工助学，不视为就业，未建立劳动关系，可以不签订劳动合同。订立劳动合同，应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚

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