拆迁企业离职以后的赔偿标准

2020-04-06 204

普法内容

企业拆迁离职应该有补偿，员工应服从新地址工作的安排；如果搬迁到外部世界，或长距离搬迁或对员工的正常生活造成实际影响，必须与员工协商变更劳动合同约定的工作地点。劳动者不同意的，公司可以提前三十日书面通知劳动者或者另行支付劳动者一个月的工资，解除劳动合同。在这种情况下，应向职工支付经济补偿金，经济补偿金的计算标准是根据职工在本单位的工作年龄，每年支付一个月的平均工资。

《国有土地上房屋征收与补偿条例》第八条为了保障国家安全、促进国民经济和社会发展等公共利益的需要，有下列情形之一，确需要征收房屋的，由市、县级人民政府作出房屋征收决定：（一）国防和外交的需要；（二）由政府组织实施的能源、交通、水利等基础设施建设的需要；（三）由政府组织实施的科技、教育、文化、卫生、体育、环境和资源保护、防灾减灾、文物保护、社会福利、市政公用等公共事业的需要；（四）由政府组织实施的保障性安居工程建设的需要；（五）由政府依照城乡规划法有关规定组织实施的对危房集中、基础设施落后等地段进行旧城区改建的需要；（六）法律、行政法规规定的其他公共利益的需要。

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企业房屋拆迁补偿赔偿标准，企业房屋拆迁赔偿有哪些
能够取得企业拆迁赔偿的，包括企业所在房屋的产权人，土地的使用权，实际经营者，包括设备的所有者，均是拆迁中可能得到赔偿的主体。

2020-02-10 259
企业拆迁2022拆迁补偿标准
企业拆迁与房屋拆迁的标准不一样，赔偿标准也不同。企业拆迁涉及的问题更复杂。2022年最新企业拆迁补偿标准有以下几条，首先是因为拆迁造成的停产停业损失。但该企业必须符合正规企业标准。就是该企业预期的利益损失，根据所获得该利润所需的时长进行赔偿

2022-04-14 448
河南省企业拆迁赔偿标准(2017)
一般情况下，河南省企业拆迁补偿标准通常有以下3种： 1、房屋拆迁资产补偿。通常包括：无法搬迁的土地、房屋、建筑物和地上附着物，由于搬迁而损失的设备产生的补偿。停产停业损失； 2、房屋拆迁补偿。一般包括：搬迁前期、过程产生的停工费、设备调试修

2020-09-16 330

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企业厂房拆迁补偿标准，厂房拆迁赔偿标准是多少
我是征地拆迁律师团的律师，法律规定当地政府需要公布最新的补偿标准，原则上按公布标准进行补偿，企业厂房拆迁补偿主要分为4部分：1是拆迁资产补偿。2、经营损失的补偿。3、拆迁费用补偿。4、是基于拆迁政策发

2022-03-23 15,340
企业拆迁经营损失赔偿标准？
（一）土地使用权的区域补偿价你所占用的土地要按照占用的性质和使用年限等来算出区域补偿价，说通俗了就是土地使用权补偿。那么土地使用权应该怎么补偿呢?有这么几种情况： (1)土地承包经营权。本村村民在本村

2021-06-15 15,340
厂房整体拆迁赔偿标准企业
厂区拆迁补偿主要涵盖拆迁资产补偿、拆迁费用补偿以及相关奖励费用等方面。具体标准根据地域差异性存在差异。依据我国国有土地房屋征收补偿制度，工厂企业可享受以下权益：市县府有权实施房屋征收并向受影响方提供补

2024-09-06 15,340
拆迁，商业拆迁赔偿标准
商品房屋拆迁的赔偿不得低于房屋征收决定公告之日被征收房屋类似房地产的市场价格。被征收房屋的价值由具有相应资质的房地产价格评估机构按照房屋征收评估方法确定。

2021-11-19 15,340

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倒闭企业职工补偿标准
倒闭企业的职工补偿标准为：根据《劳动合同法》的相关规定，补偿标准按员工在本企业的实际工作年限计算，每满1年需向员工支付1个月工资；满6个月不满1年的，则按1年计算；不满6个月的，按0.5个月的工资标准进行赔偿。月工资的标准为，员工在劳动关系

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企业拆迁的补偿项目及计算方法
被拆迁企业，企业拆迁的补偿项目及计算方法如下： 1、土地或者房屋的价值补偿，主要指的是土地区位补偿价和房屋重置成新价； 2、装修附属物的补偿项目，此项目的补偿内容较为固定，弹性空间不太大，针对拆迁企业主要则是应该要仔细审查评估报告是否存在缺

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00:58
公司员工离职赔偿标准
公司员工离职赔偿标准的规定如下：1、如果是用人单位主动向劳动者提出解除合同，并且与劳动者协商一致解除劳动合同的，此时用人单位需要支付经济补偿金；2、如果单位是属于非法解除，非法辞退，那么需要支付赔偿金；3、除用人单位维持或者提高劳动合同约定

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