江苏省公积金可以取几次

2020-07-31 311

普法内容

住房公积金的提取分不同情况，提取的限制次数也不同： 1、购房并使用房贷的情况提取住房公积金，每月可提取一次，累计提取总额不应超过实际发生的住房支出。 2、购房一次性付款的情况下提取住房公积金，职工及其配偶每季度可以全额提取一次住房公积金，一年最多提取四次。 3、职工购买拆迁安置住房，可申请提取本人住房公积金。一套拆迁安置住房只能提取一次。提取金额不足的，购房人的父母、配偶、子女、共有人可申请提取本人的住房公积金。提取金额总计不能超过职工已支付购房款（不含贷款金额）。 4、租房提取住房公积金的。申请人可每年度提取一次住房公积金，且每次提取金额不得超过一年的规定提取限额。申请人提取住房公积金支付房屋租赁费用，应在房屋租赁期内提出，并办理住房公积金提取手续。 5、建造、翻建、大修自住住房提取住房公积金。请提取本人住房公积金。一处自建住房只能提取一次。提取金额不足的，建房人的父母、配偶、子女可申请提取本人的住房公积金。累计提取金额不能超过职工已支付建设费用。

《住房公积金管理条例》第二十四条职工有下列情形之一的，可以提取职工住房公积金账户内的存储余额：(一)购买、建造、翻建、大修自住住房的;(二)离休、退休的;(三)完全丧失劳动能力，并与单位终止劳动关系的;(四)出境定居的;(五)偿还购房贷款本息的;(六)房租超出家庭工资收入的规定比例的。依照前款第(二)、(三)、(四)项规定，提取职工住房公积金的，应当同时注销职工住房公积金账户。职工死亡或者被宣告死亡的，职工的继承人、受遗赠人可以提取职工住房公积金账户内的存储余额;无继承人也无受遗赠人的，职工住房公积金账户内的存储余额纳入住房公积金的增值收益。

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南京市公积金和江苏省公积金区别
南京市公积金和江苏省公积金区别如下： 1、缴存比例：南京市公积金的缴存比例为职工和单位各缴存5%，江苏省公积金的缴存比例为职工和单位各缴存8%； 2、提取条件：南京市公积金的提取条件包括购房、还房贷、大病医疗等，同时在缴存5年后可以提取住房

2023-05-05 71
江苏省二手房应该如何提取公积金
公积金提取条件 1、职工足额缴纳住房公积金一年以上，提取后仍持续缴纳住房公积金 2、购买、建造、翻建、大修自住住房的 3、职工离休、退休的 4、完全丧失劳动能力，并与单位终止劳动关系的 5、出境定居的 6、偿还购房贷款本息的 7、房租超出家

2024-05-10 9
租房住一年可以取几次公积金
租房提取住房公积金的，职工及其配偶每年可以全额提取一次住房公积金，年提取总额不应高于年房租总额。我国《住房公积金管理条例》规定，职工有下列情形之一的，可以提取职工住房公积金账户内的存储余额： (一)购买、建造、翻建、大修自住住房的; (二

2020-10-24 151

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同一套房子可以提取几次公积金
同一套房子住房公积金提取次数没有限制，但是对提取金额有一定限制公积金，一次性付款购买自住房，职工及其配偶按季度提取，一年四次。贷款购房或分期付款，一月一次，提取总额不能超过实际支出。支付房租，每年一次

2024-03-11 15,340
江苏省公积金逐月还贷可以吗？怎么弄？
月冲：逐月还款法，是指每月直接从还贷人住房公积金账户中提取用于归还当月住房贷款本金和利息的方法。借款人申请办理提取住房公积金归还贷款业务所需要提供的资料因各城市而异会有些许不同，但大体包括下面这些材料

2022-07-05 15,340
一生可以用几次公积金？
我国没有相关的法律法规规定公积金可以使用多少次。住房公积金是专款专用的基金，主要用于购房支出。一次性付款买房后一年内可提取1次，贷款购房在还款期内每年都可提取1次，但是停止向购买第三套及以住房的家庭发

2021-07-27 15,340
江苏省的住房公积金可以在甘肃买房吗
江苏省住房公积金可以到甘肃办理购房贷款，根据公积金管理规定，公积金可以用于异地代购房。公积金是可以异地提取的。但是各地情况有所不同，需要到当地公积金中心咨询。

2021-12-15 15,340

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名下有房可以提取公积金吗
名下有房是否可以把公积金取出来，要看是否满足提取公积金的条件。住房公积金的领取要满足这些条件： 1、在购买、建造、翻建、大修自住住房时； 2、完全丧失劳动能力，并且与所在单位终止劳动关系时； 3、非本市籍职工调离本市时； 4、职工偿还房贷时

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什么情况可以提取住房公积金
根据《住房公积金管理条例》的相关条例，如果出现以下情况之一的，即可以进行办理公积金金额的提取： 1、申请人为离休或者退休的； 2、申请人处于完全丧失劳动能力，并且与用人单位已经终止了劳动关系的； 3、申请人确认出境定居的； 4、申请人确认要

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01:08
江苏省产假多少天
江苏省的产假为128天，其中包括国家规定的98天产假。若是属于难产情形的，女职工可以享受143天的产假；女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天；难产的，增加产假15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天。女职工怀孕未满

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