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用人单位没有将一份劳动合同给劳动者,只要双方签字盖章,劳动合同是生效的,劳动者可以向劳动部门投诉,要求用人单位给自己一份劳动合同。 《劳动合同法》第十六条劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生
身份证不是签订劳动合同的条件,劳动合同中可以把身份证号码填写上去,但与丢失身份证无关,不影响效力。只要合同内容合法,形式合法,经双方签字确认就是合法有效的。这种情况如果没有其他问题,就可以认为合同是有效的。
两种方法:一是直接向被起诉的企业要,他们一般会给您的,因为毕竟都是原来的员工,且公司法人身份证信息以及企业营业执照等都是公开的东西,没有必要为难您;二是到工商行政部门查询。如果公司坚持不给,那您就带上
可以公司行为违法法律依据第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。第九条用人单位招用劳动者,不得扣押劳动者的居民身份证
是的,办理工伤保险必须提供本人的身份证原件。工伤保险办理需提交材料: 1.到工伤部门领取《劳动能力鉴定、确定申请表》一张,受伤职工填写,填写完整,单位盖章本人签字; 2.《工伤认定通知书》认定号; 3
身份证原件是身份证。身份证原件是指最初产生的区别于复制件的身份证件,原件比复印件和其他转存文件有更高的法律效应。身份证是用于证明持有人身份的一种法定证件,多由各国或地区政府发行予公民,并作为每个人重要
劳动合同要给员工一份。因为签订劳动合同时,需要让用人单位和劳动者协商一致,并且经过用人单位和劳动者在劳动合同文本上签字,或者盖章才会生效。劳动合同文本通常会让用人单位和劳动者,各执一份。用人单位提供的劳动合同文本,没有写清楚本法规定的劳动合
聘用退休人员不需要签订劳动合同。因为退休人员已退出工作岗位、超出法定就业年龄,不再具有法律意义上的劳动主体资格,即不再具有建立劳动关系的主体资格,不在劳动合同法规范调整范围,得适用民法规范调整范围。退休人员中有的身体尚好,本人自愿,用人单位
急诊需要身份证。根据相关法律规定可知,有下列情形之一的,公民应当出示居民身份证证明身份:常住户口登记项目变更;兵役登记;婚姻登记、收养登记;申请办理出境手续;法律、行政法规规定需要用居民身份证证明身份的其他情形。居民身份证登记的项目包括:姓