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暑假工说自己做长期工有没有事

暑假工说自己做长期工有没有事

2020-10-31 1,527
普法内容
不管是暑假工还是正式的长期工,工资都应当按月发放到职工手里。
《工资支付暂行规定》第七条工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日,则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次,实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。对完成一次性临时劳动或某项具体工作的劳动者,用人单位应按有关协议或合同规定在其完成劳动任务后即支付工资。

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    2021-12-14 15,340
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    不管是暑假工还是正式的长期工,工资都应当按月发放到职工手里。 《工资支付暂行规定》如下: 工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日,则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次

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    2022-10-01 15,340
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张神兵律师 张神兵律师

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