劳动纠纷可以通过诉讼解决吗

2024-07-01 18

普法内容

可以通过诉讼途径解决。这又分三种情况：一是针对劳动纠纷案件，经劳动仲裁后任何一方不服的，可以向法院提起诉讼；二是经仲裁后都服从，劳动仲裁裁决生效后，用人单位不执行的，农民工可申请法院强制执行；三是属于劳务欠款类的可直接向法院提起民事诉讼。《中华人民共和国劳动法》第七十七条《中华人民共和国劳动法》第九十九条

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合同关系可以通过侵权责任诉讼解决纠纷吗
依据我国相关法律的规定，合同关系产生纠纷的，一般不以侵权诉讼，而是按合同纠纷向法院提起诉讼。合同作为一种民事法律关系，其不同于其他民事法律关系。合同关系只能发生在特定的合同当事人之间，只有合同当事人一方能够向另一方基于合同提出请求或提起诉

2021-03-31 141
怎么通过劳动仲裁解决纠纷
劳动者和单位发生劳动纠纷，一般可以先到劳动监察部门投诉反映，如果仍无法解决，一般可以向单位所在地的劳动争议仲裁委员会提出劳动仲裁，由劳动仲裁部门在查清事实后出具调解书或裁决书。《企业劳动争议处理条例》第七条、第十三条、第十五条、第二十三条

2024-06-28 39
劳动纠纷可以诉讼吗，劳动纠纷的诉讼时效是多久
如果是在仲裁之后提起诉讼的，则诉讼时效为15天。如果是直接提起诉讼的，诉讼时效为三年，诉讼时效期间自权利人知道或者应当知道权利受到损害以及义务人之日起计算。

2021-01-09 212

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没签合同的工程纠纷，可以通过诉讼解决吗，可以通过哪些途径来解决
1.招标文件、合同文本及附件，其他各种签约(备忘录、修正案等)，业主认可的工程实施计划，各种工程图纸(包括图纸修改指令)，技术规范等;承包商的报价文件，包括各种工程预算和其他作为报价依据的资料，如环境

2022-02-12 15,340
行政诉讼可以通过调解解决吗
我对此问题已经作了答复（见同一问题的答复）。参考文献：《中华人民共和国行政诉讼法》及其司法解释

2022-11-02 15,340
合同纠纷是通过仲裁解决还是通过诉讼解决
因合同产生纠纷，双方当事人可以选择通过民事诉讼方式或者仲裁方式解决纠纷。但是通过仲裁方式解决纠纷的前提是双方约定了仲裁协议或者仲裁条款，仲裁实行一裁终局的制度。裁决作出后，当事人就同一纠纷再申请仲裁或

2023-11-20 15,340
差旅费可以解决劳动纠纷吗
如果差旅费是员工根据实际支出向公司报销的，纠纷不属于劳动纠纷。如果是差旅补贴，这些补贴计入工资总额，纠纷为劳动纠纷。因此，有必要分为情况。

2022-01-05 15,340

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00:53
网购合同纠纷诉讼可以不去吗
网购合同纠纷能不能不参与，要根据当事人的身份来判断： 1、如果当事人是原告的，就必须参与诉讼，否则法院可以按撤诉处理； 2、如果当事人是被告的，其不参与诉讼，法院可以缺席判决。具体来说，缺席判决是指，开庭审理案件时，只有一方当事人到庭，人

1,034 15,340
01:08
判决后诉讼保全担保物可以解封吗
财产保全的担保财产是为了保障被保全人的财产安全而要求申请人提供的，其目的在于限制申请人肆意进行保全申请，从而损害被担保人的财产利益。如因保全行为造成被保全人经济损失，被保全人可要求申请人赔偿其经济损失。判决后诉讼担保财产是否可以解封，需要看

4,573 15,340
01:08
劳动工资拖欠多少可以诉讼
劳动工资拖欠多少都可以诉讼，但是在起诉前需要先申请劳动仲裁。根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》的相关规定可知，用人单位拖欠工资的，劳动者可以先与用人单位协商。协商不成的可以向调解组织申请调解。调解不成的，可以向用人单位所在地的劳动争议

2,594 15,340